Consultant Expérimenté Turnaround And Restructuring Strategy - Lyon H/F 69 - LYON 01
Offre n° 8068686
Consultant Expérimenté Turnaround And Restructuring Strategy - Lyon H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 mars 2025
POSTE : Consultant Expérimenté Turnaround And Restructuring Strategy - Lyon H/F DESCRIPTION : EY Parthenon se classe pour la 3e édition de suite au 3e rang de la notoriété du classement Consultor des cabinets de conseil en stratégie. Chez EY Parthenon, vous trouverez l'esprit « boutique » au sein du cabinet EY. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutonsun(e) Consultant(e) Expérimenté(e) (Senior) pour l'activité Turnaround & Restructuring Strategy (TRS) de notre cabinet, basé(e) à Lyon. Contexte L'excès de liquidité lié aux financements Covid, qui a maintenu l'économie française hors des turbulences entre 2020 et 2022, laisse place depuis 2023 à un retour à la réalité économique. Les entreprises doivent faire face au remboursement de leur dette historique (avant Covid) et de leur dette Covid. S'ajoute à cela un contexte inflationniste qui pèse sur la rentabilité et les cash-flows des entreprises. Dans un contexte de recrudescence des procédures amiables et collectives, notre département Turnaround & Restructuring Strategy, qui intervient dans des contextes complexes de sous-performance souhaite soutenir une croissance soutenue sur l'année 2024. Fort de son expérience reconnue dans l'accompagnement d'entreprises sous-performantes, l'équipe TRS met également à contribution son savoir-faire pour développer des outils innovants et ainsi permettre d'apporter réactivité et valeur ajoutée à leurs clients. Vos Missions : Pour le compte d'investisseurs financiers de la place et de clients « corporate », vous intervenez en équipe sur des missions variées telles que : - Missions de prévention et d'accompagnement d'entreprises en difficulté : assistance à la restructuration financière, mandat ad hoc et conciliation, recherche de financement, redressement judiciaire, IBR (Independent Business Review), diagnostic financier. - Missions de restructuration ou de haut de bilan, auprès des actionnaires, des dirigeants de sociétés sous-performantes ou en difficulté, incluant des négociations avec les créanciers. - Missions de stratégie de sortie, pour le compte des actionnaires, analyse de scénarios de sortie de filiales sous-performantes permettant d'appréhender les enjeux financiers, juridiques et d'investissements. Les conclusions de vos travaux permettront aux actionnaires de prendre leur décision de manière éclairée quant à leur participation. - "Due Diligence d'acquisition" d'entreprises sous performantes : analyse rigoureuse des informations financières, juridiques, fiscales, sociales, règlementaires portant sur une cible qu'un de nos clients souhaiterait acquérir. Les conclusions de vos travaux contribueront à la rédaction d'un rapport qui éclairera le client sur la qualité de l'information financière, sur les conditions d'exploitation de la société, sur sa solidité financière, sur les risques d'exécution et ses perspectives de développement. Ces Due Diligence s'accompagnent d'un volet conseil des repreneurs éventuels dans les négociations avec les créanciers. - Distressed M&A - Plan de cession, pour le compte de notre client, vous l'accompagnez dans l'analyse des données financières de la cible en redressement judiciaire afin de co-construire un Business Plan et des prévisions de trésorerie. Vous participez, aux côtés des avocats, à l'élaboration de la stratégie de reprise et à la rédaction de l'offre de reprise en plan de cession Votre Profil : H/F, de formation supérieure Bac +5 (école de commerce et/ou d'ingénieurs, université), vous disposezd'une expérience professionnelle de 3 ans minimum au sein d'un service Transaction Diligence ou Restructuring d'un cabinet. Vous maîtrisez l'anglais. Doté(e) d'un très bon sens relationnel, vous alliez curiosité, souplesse et autonomie dans vos projets. Votre goût de l'analyse et votre esprit de synthèse vous permettent de vous épanouir au sein de nos équipes. Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses
Employeur
EY
EY est un des leaders mondiaux en matière d'audit et de conseil comptable, d'activités de consulting, de fiscalité et de droit des affaires, de stratégie et de transactions. Présents dans plus de 150 pays, plus de 365 000 associés et collaborateurs.
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