Directeur de la Direction Environnement et Développement Durable H/F 01 - BELLEY
Offre n° 8076290
Directeur de la Direction Environnement et Développement Durable H/F
01 - BELLEY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2025
POSTE : Directeur de la Direction Environnement et Développement Durable H/F DESCRIPTION : L'entreprise Située au Sud-Est du département de l'Ain, la communauté de communes Bugey Sud est dominée par le Grand Colombier, dernier grand sommet du Jura (1534m), et bordée par le Rhône, trait d'union avec les départements de l'Isère et de la Savoie. A égale distance de Lyon, Genève et Grenoble, ce territoire regroupe 42 communes, plus de 35 000 habitants et une mosaïque de milieux naturels exceptionnels autour de Belley, capitale historique du Bugey. Territoire avec une qualité de vie reconnue et une richesse associative rare, Bugey-Sud est également un territoire pourvoyeur d'emplois, avec une vraie dynamique de développement économique que ce soit sur le plan industriel, commercial, tertiaire ou touristique. Autour de sa Présidente, l'exécutif de la communauté de communes Bugey-Sud entend désormais : organiser, encourager et accompagner le développement durable de ce territoire autour de dossiers structurants (projet de territoire, plan climat air énergie territorial, schéma de mobilité active, opération de revitalisation du territoire, convention territoriale globale) et de projets ambitieux (réhabilitation du centre nautique, construction d'un siège communautaire). Pour mener à bien tous ces projets, la CCBS est en train de se doter d'un projet d'administration déclinant son organisation et ses valeurs. Le poste C'est dans ce contexte, que la CC du Bugey Sud recrute son futur : Directeur de la Direction Environnement et Développement Durable (H/F) Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, et en tant que membre du comité de direction générale, ce poste stratégique répond à la nécessité de mettre en oeuvre l'axe 2 du projet de territoire de Bugey Sud pour assurer l'atteinte des objectifs ambitieux fixés. Vous serez au coeur d'un territoire ou les politiques de transition et de résilience sont en pleine croissance. Vous aurez comme défi d'impulser une dynamique collective et territoriale, de structurer la transversalité entre les services en contribuant au développement d'un fonctionnement intégré autour des enjeux de transition qui sont au coeur du projet de territoire Bugey Sud. Vous assurerez la direction de 3 services : (7 agents) - Gestion et valorisation des déchets, - Agriculture et Forêt (PAAT- PAEC et autres dispositifs) - GEMAPI (gestion des milieux aquatiques) Vous assurerez personnellement le déploiement et l'évaluation du PCAET (plan climat air énergie) Vos missions seront les suivantes : - Coordination et pilotage de projets environnementaux : analyser la trajectoire de la CCBS en proposant des actions, des diagnostics, des études et préconisations en procédant à l'évaluation des coûts environnementaux des politiques ; prendre en charge porter et animer le PCAET ; accélérer la prise de virage environnemental des politiques portées par les services - Promotion des enjeux de l'environnement et développement durable : être l'interlocuteur des institutions avec lesquelles la CCBS travaille en matière d'expérimentation ; participer à la stratégie de communication de la collectivité en valorisant les actions publiques et privées proposées et réalisées sur le territoire ; contribuer à informer et sensibiliser la population sur les enjeux du développement durable et les bonnes pratiques - Expertise sur les enjeux de l'environnement et du développement durable : Être le référent technique sur tous les projets CCBS pour définir l'approche en matière de développement durable sous tous ses aspects (environnemental, social et économique) ; intégrer les enjeux du développement durable du territoire dans les documents de planification ; assister et conseiller les communes du territoire sur leurs problématiques environnementales ; identifier les financements disponibles et rechercher des partenariats pour soutenir et financer les actions de transition écologique ; participer aux réflexions concernant l'intégration des notions d'achats durables dans les marchés de la collectivité ; participer, dans la mise en oeuvre du PCAET, à l'élaboration et au suivi des politiques environnementales en veillant à leur conformité avec la réglementation en vigueur ; assurer une veille stratégique sur les nouvelles pratiques et technologies liées à la transition écologique ; assurer la communication et la promotion des actions de transition écologique auprès des habitants, partenaires ; contribuer à la rédaction des rapports et bilans annuels - Management opérationnel des services de la direction : définir un projet de service ; mettre en place des tableaux de suivi, harmoniser les méthodes de travail ; veiller à la réactivité et à la qualité des services ren
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
GPS Interfaces
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