POSTE : Chef des Ventes H/F DESCRIPTION : En charge de la performance de notre force de vente (nationale), vous assurez le management opérationnel de l'équipe commerciale et intervenez directement dans la mise en oeuvre de notre stratégie de développement. Plus précisément, vous serez notamment amené(e) à : - Engager l'ensemble des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de vente - Animer et accompagner au quotidien notre force de vente Grands Comptes et Retail - Adapter l'approche commerciale selon la typologie clients (utilisateurs finaux, centrales, négoces) - Mettre en oeuvre sur le terrain la stratégie commerciale définie - Définir, accompagner et évaluer la performance de la force de vente (recrutement, intégration, points réguliers). - Accompagner au quotidien, sur le terrain, la force de vente en soutien des actions commerciales engagées - Veiller à l'étroite collaboration de la force de vente ave les autres services internes - Créer, alimenter et contrôler les indicateurs de performance (CRM) - Coordonner les ventes et actions de promotion Localisation du poste : Strasbourg (Entzheim). Poste disponible dès à présent. Contrat à durée indéterminée. Rémunération fixe brut + variable, prime sur objectifs, intéressement, véhicule de fonction, carte essence, téléphone portable, ordinateur portable, réductions sur événements et activités (cinémas, parcs d'attraction). Type d'emploi : Temps plein, CDI. Poste itinérant. PROFIL : De formation commerciale Bac +2 minimum, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en tant que Manager. Vous connaissez le secteur de la distribution, idéalement celui de l'EPI, et vous êtes motivé(e) par la vente et le management. De par votre fonction, vous réaliserez des déplacements réguliers sur la France (déplacements 2 à 4 jours par semaine). Vous avez développé une approche managériale marquée par une forte présence sur le terrain et une grande disponibilité auprès de l'équipe. L'atteinte des objectifs de performance est également l'un de vos moteurs au quotidien. Si ces mots vous parlent et que vous souhaitez participer à la croissance d'une PME de 30 salariés alors n'hésitez pas à candidater.