POSTE : Responsable de Dossiers Comptable - Création de Poste - Perspective d'Évolution H/F DESCRIPTION : Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Une équipe soudée, composée de 4 associés, 8 chefs de mission, 5 responsables de dossier et 12 collaborateurs - Un cadre de travail agréable avec cuisine, espace détente, babyfoot, fauteuils relax et salle de sport (cours collectifs 2 à 3 fois/semaine) - Des horaires flexibles entre 8h et 9h le matin, avec adaptation du départ en fonction - Un équilibre respecté : 35h/semaine avec télétravail (1 à 2 jours/semaine) et 2 semaines de RTT pour rattrapage de période fiscale (39h) Vos missions au quotidien : Rattaché(e) à un chef de mission, vous serez en charge d'un portefeuille diversifié et interviendrez sur : - La supervision de la tenue - La révision comptable - L'établissement ou la supervision des déclarations de TVA - La préparation des comptes annuels et des liasses fiscales - La relation client au quotidien et la participation au RDV annuel - L'accompagnement et le suivi de dossiers avec une logique d'autonomie croissante - Et selon vos appétences : implication dans la digitalisation ou participation à des projets internes (ex : formation Data Contrôleur) Ce que le cabinet vous offre - CDI 35h/semaine (environ 39h sur la période fiscale) - RTT (environ 2 semaines/an) - Télétravail 1 à 2 jours/semaine - Tickets restaurant - Bonne mutuelle et prévoyance - Prime de bilan (équivalente à un 13e mois si objectifs atteints) - Participation - Cours de sport inclus - Parking gratuit - CSE actif (événements, offres, avantages) Ce poste est une belle opportunité pour un(e) collaborateur(trice) souhaitant prendre en main un portefeuille, progresser dans ses responsabilités et s'épanouir dans un cadre professionnel de qualité. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Postulez, et échangeons rapidement PROFIL : Vous êtes diplômé(e) d'un BTS, DCG ou DSCG et justifiez d'une première expérience en cabinet comptable en CDI. Autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous avez envie de monter en compétences tout en évoluant dans un environnement bienveillant et exigeant. L'esprit d'équipe, l'humour et la capacité à s'investir dans des projets collectifs font partie de vos moteurs. Une appétence pour les outils informatiques et les environnements digitalisés (logiciel Pennylane) est un vrai plus.