POSTE : Technico-Commercial en Systèmes Énergétiques H/F DESCRIPTION : Technico-commercial en systèmes énergétiques H/F Dans le cadre du développement de notre groupe, nous souhaitons renforcer le territoire du Morbihan par la création d'un nouveau poste de Technico-commercial en systèmes énergétiques. Rattaché.e au Responsable Travaux, votre mission consiste à commercialiser nos prestations d'installation de chaudières gaz, de pompes à chaleur ou encore de poêles (gaz, pellets, granulés, bois). Vos missions sont les suivantes : - La prospection terrain d'une clientèle de particuliers, - La promotion des travaux de Rénovation Globale et la commercialisation de nos systèmes de chauffage, - L'analyse des besoins du client en prenant en compte la situation de son logement : construction neuve, logement ancien, équipements en place, isolation, ventilation, - Le conseil sur les travaux de rénovation à engager, afin de lui offrir la possibilité d'optimiser sa consommation d'énergie, - La réalisation des relevés, des chiffrages, la rédaction des devis en appliquant les tarifs fixés par la Direction, - Le suivi des clients et des propositions commerciales émises, - La signature du contrat de vente et/ou de maintenance ainsi que l'obtention du règlement, - La promotion de l'entreprise lors d'événements commerciaux tels que les foires, les salons, les forums, ainsi que sa représentation dans les réseaux professionnels, sportifs, etc. PROFIL : Vous aimez relever des défis, la prospection terrain, la gestion de la relation client. Vous êtes issu(e) d'un parcours de formation commerciale de niveau Bac +2 à Bac +3 et vous bénéficiez d'une première expérience réussie. Vous possédez une culture technique, idéalement autour des systèmes de chauffage et/ou de la rénovation de l'habitat particulier. Rémunération et avantages : - Salaire en fonction de vos compétences et expériences, - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Titre restaurant de 10.50 Euros par jour dont 60 % pris en charge par l'entreprise - Mutuelle individuelle ou familiale prise en charge à hauteur de 60% par l'entreprise