RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de l'évolution de notre pôle RH, nous recherchons activement un Responsable Recrutement (H/F) pour piloter l'ensemble des recrutements de notre groupe. Vous serez le référent pour tous les aspects liés au recrutement et à l'intégration des collaborateurs, en collaboration avec la chargée de recrutement, et aurez pour mission de renforcer notre attractivité. 🎯 Missions et compétences attendues : Piloter le recrutement • Anticipation des besoins en effectifs en lien avec la direction et les managers • Suivi des budgets recrutement et optimisation des coûts • Suivi des indicateurs de performance Gestion complète du processus de recrutement • Recueil et analyse des besoins en lien avec la DRH et les managers • Rédaction et diffusion des offres d'emploi • Sélection des candidatures, entretiens, évaluations • Coordination des entretiens finaux et prises de décision • Suivi de la bonne intégration des nouveaux collaborateurs Développement de la marque employeur • Développement de la présence sur les jobboards et réseaux sociaux • Pilotage et optimisation des outils de recrutement (ATS, tableau Excel...) • Participation à des salons, relations écoles... ⭐ Vos qualités : • Grande rigueur • Gestion des priorités • Autonomie et Proactivité • Aisance relationnelle 💼 Nos modalités de travail et avantages • 39 heures • Téléphone • Tickets Restaurant • Primes • Comité d'entreprise • Noël des enfants et bons cadeaux PROFIL RECHERCHÉ : 💼 Vos qualifications Vous êtes titulaire d'un Bac +4 ou Bac +5 en Ressources Humaines, Management ou équivalent. Vous avez déjà une première expérience réussie en tant que chargé(e) de recrutement expérimenté(e), idéalement dans le domaine du BTP. 💰 Salaire Salaire à définir en fonction de votre profil et de vos compétences. Rejoignez nous dès maintenant ! Ne remettez pas à demain l'opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et envoyez nous votre CV.