Description du poste : Affecté au bureau contrôle de gestion, pilotage et qualité (BCGPQ) du CMG de Metz, en tant que chef de la section ALLIANCE et systèmes d'information (SASI) vous êtes chargé : - de veiller à la bonne mise en œuvre du système d'information des ressources humaines ALLIANCE, d'évaluer la bonne qualité des données et d'assurer la mesure de celle-ci ; - de coordonner et mettre en œuvre les différents travaux relatifs aux systèmes d'information des ressources humaines déployés sur le périmètre du CMG (SCENARIO, SOURCEWEB, LIBELLUS, etc). - d'assurer les fonctions de gestionnaire d'accès des systèmes d'information des ressources humaines ; - d'être l'interlocuteur référent auprès du bureau des systèmes d'information (BSI) du Centre National de Supervision de la Paie (CNSP), - d'organiser le déploiement des nouvelles versions des SIRH. Vous animez le réseau des référents désignés au sein des bureaux du CMG pour accompagner les utilisateurs des SIRH. Vous participez aux travaux relatifs au futur SIRH ministériel (OPERHA), ainsi qu'aux évolutions technologiques impactant les SIRH existants (dématérialisation, signature électronique, .). Vous assurez les fonctions de responsable de la Gestion des emplois et compétences (GEC) pour le centre (suivi de l'organisation (CARTEC) et des effectifs). Vous apportez une assistance aux gestionnaires du CMG ainsi qu'aux autorités locales d'emploi en matière de gestion des postes dans le SIRH. Description du profil : Vous disposez de solides connaissances du statut du personnel civil. Vous maîtrisez le domaine des systèmes d'information et pratiquez les règles de la sécurité des SI. Votre esprit d'analyse vous permet d'appréhender les dysfonctionnements techniques des SI et de les décrire avec clarté aux administrateurs afin d'en obtenir la résolution. Vous avez de l'expérience en gestion de projet. Vous êtes en capacité d'organiser et d'animer des travaux de groupe et des réunions.