POSTE : Chargé E de Gestion Immobilière H/F DESCRIPTION : Au sein de Carrefour Property Gestion, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour. Dans le cadre de la gestion des charges locatives de notre structure, le service de l'Exploitation Immobilière, recherche : Un Chargé de Gestion Immobilière (F/H) Rattaché(e) au Responsable du Pôle Analyse des Charges, vous serez chargé(e) d'accompagner l'équipe du pôle d'analyse des charges sur un parc très diversifié de magasins. Vous serez également amené(e) à travailler avec l'équipe de l'Exploitation Immobilière qui couvre plus de 200 mandats de syndics sur le format de nos magasins. Vos Missions : S'articulent autour : - Contrôle de la répartition des charges par nature de dépenses : - Transmettre/ Mettre à disposition / récupérer / analyser tous les documents nécessaires à la refacturation des charges ; - Analyser les statuts juridiques des centres commerciaux et comprendre leur fonctionnement au niveau de la répartition des dépenses ; - Assurer un suivi précis et fiable des comptes. - Imputation des charges en vue de leur refacturation aux locataires - Actualisation et liquidation des charges auprès des locataires ; - Gestion des immeubles sous Altaïx. - Estimation des valeurs de charges : - Garant des montants à facturer aux locataires ; - Fiabiliser la base locative ; - Accompagnement sur les contentieux de charges locatifs. Votre profil - Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de l'immobilier et justifiez d'une première expérience professionnelle de 2 à 4 ans dans ce même domaine (idéalement commerciale) - Gestion Locative, Gestion immobilière, Comptabilité, immobilière/gérance ; - A l'aise avec Excel, vous connaissez idéalement le logiciel ALTAIX ; - Organisée et structurée, vous appréciez les chiffres et êtes à l'aise avec les documents juridiques ; - Une grande capacité d'écoute et un bon relationnel sont demandés sur ce poste. Informations complémentaires : Poste basé à : Massy (Télétravail possible) Type de contrat : CDI Rémunération sur 13 mois + Variable Remise sur achat Ainsi que de nombreux autres avantages ! Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :