POSTE : Chef de Projet Intégration Solutions IT H/F DESCRIPTION : Je suis Thomas, consultant en recrutement chez Externatic. Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter plus en détail cette belle opportunité dans le centre-ville de Nantes ! L'entreprise : Cette ETI de 800 personnes du secteur de la Fintech développe une solution de paiement utilisée par plus de 3,5 millions de personnes, offrant la possibilité d'ouvrir un compte courant, rapidement, sans découvert. Elle vous permet de participer au renouveau des Fintech en intégrant un acteur responsable et tourné vers l'inclusion des personnes. Vous participez à la croissance d'une Fintech en plein développement en France et à l'international. Le Poste Rattaché au service Transformation SI, Architecture et Innovation, vous avez pour responsabilité de : - Piloter la mise en oeuvre de solutions IT ; - Assurer la responsabilité de bout en bout de l'atteinte des objectifs des projets confiés dans le respect des engagements pris : budget, délais, qualité ; - Recueillir et formaliser les besoins des différents services IT ; - Coordonner et impliquer les différentes équipes autour des projets ; - Contribuer à la mise en place d'outils d'industrialisation des processus IT ; - Participer à la réalisation de projets permettant de répondre aux exigences ; - Gérer la conduite du changement ; - Gérer la relation avec les éditeurs des solutions. Environnement : Vous intervenez sur des projets variés : ITSM, API Management, Tests automatisés, Ordonnanceur, IDP, Observabilité PROFIL : Ce que vous apportezVos expériences en tant que Chef de projet dans l'intégration de solutions IT ; Votre expérience dans la relation fournisseurs, la conduite du changement et l'intégration de progiciels ; Votre appétence à travailler sur un poste nécessitant une forte polyvalence et offrant une diversité de projet au quotidien ; Vos connaissances ITSM, API Management, Tests automatisés, Ordonnanceur, IDP, Observabilité Conditions de travail - Localisation : Nantes Centre-Ville - Proximité transports en commun / accessibilité vélo - Possibilité de télétravailler - La mobilité interne est au coeur de la politique RH et les perspectives d'évolution sont très présentes - La cohésion des équipes est essentielle et passe par des moments de partage simples et festifs Pourquoi postuler ? - Intégrer une équipe dynamique et enthousiaste - Contexte international : développement de l'activité en Europe - Salaire : selon expérience entre 55 et 66 K€ - Participer à des soirées, des séminaires, des challenges Process de recrutement Une fois que vous avez postulé, voici les étapes : - Entretien Externatic avec Thomas - Entretien avec l'entreprise : avec le manager puis des membres de l'équipe et enfin avec les RH