MÉCANICIEN - GESTIONNAIRE DE STOCK (F/H) (H/F) 67 - Drusenheim
Offre n° 8123939
MÉCANICIEN - GESTIONNAIRE DE STOCK (F/H) (H/F)
67 - Drusenheim - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2026
Notre client, basé à DRUSENHEIM, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Comment contribuez-vous au cur de l'action comme Mécanicien de maintenance (F/H) ? Rejoignez notre client pour garantir le bon fonctionnement de leurs équipements en effectuant des tâches de maintenance essentielles et en optimisant les opérations mécaniques. Vous réalisez des travaux d'aide à la maintenance. Vous êtes un support pour l'équipe de maintenance lors des arrêts. Vous effectuez des travaux de maintenance de 1er Niveau et les travaux de graissage. (1 à 2 jours/semaine) Vous travaillez avec l'équipe technique en production : vous nettoyez les échangeurs avec minutie (1 à 2 jours/semaine). Vous effectuez des travaux de stockage, réapprovisionnement sur pièces (joints, contacteurs) et travaux d'inventaire. (1 à 2 jours/semaine) - Salaire: euros /an Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Tickets restaurants - Horaire de journée : 8h-16h soit 37h/semaine Vous possédez une solide expérience en gestion des stocks et expertise en mécanique, avec une année d'expérience minimum. - Maîtrise de la gestion des stocks pour optimiser la disponibilité des pièces nécessaires à la maintenance - Compétence en maintenance préventive et corrective pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Une formation en maintenance industrielle ou un CAP Mécanicien de Maintenance recommandée pour ce poste - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion des tâches quotidiennes - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion des tâches quotidiennes - Polyvalence, autonomie, réflexion, débrouillardise. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l’emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d’offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d’offres, d’accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « re...
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