POSTE : Directeur Magasin H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement et de conseil Axxens-RH recherche pour l'un de ses clients, un Directeur de Magasin H/F dans le secteur de la grande distribution. Missions : En tant que Directeur de Magasin, vous devrez être capable d'encadrer une équipe et de piloter l'ensemble du point de vente tout en ayant une orientation résultats et en assurant le service client. Pour cela, vous aurez notamment les missions suivantes : - Encadrement et animation de l'équipe : Vous managez une équipe de 25 personnes, en veillant à leur motivation, leur formation et leur développement. - Gestion du terrain : Vous assurez le bon fonctionnement quotidien du magasin, veillez à la qualité de l'accueil client, à la propreté et à la bonne organisation des rayons, ainsi qu'à la mise en oeuvre des procédures. - Gestion des stocks et approvisionnement : Vous êtes responsable de l'organisation des stocks, de l'approvisionnement et de la rotation des produits. - Développement commercial : Vous mettez en place des stratégies marketing pour dynamiser les ventes et optimiser l'agencement du magasin. - Leadership et gestion de projets : Vous êtes porteur de nouveaux projets, accompagnez le changement et assurez la mise en oeuvre de solutions innovantes. - Partenariats fournisseurs : Vous développez et pérennisez les relations avec les fournisseurs afin d'assurer la qualité des produits et le respect des délais. - Analyse et stratégie : Vous êtes responsable des performances du magasin et des actions à mettre en place pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité. Statut Cadre au forfait jours. Des avantages viennent s'ajouter à la rémunération fixe tels que plusieurs primes (mensuelles et annuelles), des RTT, participation aux frais de trajet selon situation PROFIL : Formation : Bac +2 à Bac +5 en vente, commerce ou management. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un point de vente, idéalement en grande distribution, et avec une expérience réussie en management d'équipes. Qualités et savoir-être : Vous êtes un leader naturel, capable de motiver, encadrer et développer une équipe. Organisé(e), avenant(e) et à l'aise dans la communication avec divers interlocuteurs, vous savez gérer les priorités et maintenir un bon climat de travail. L'autonomie, la prise d'initiative ainsi que la capacité à résoudre des problèmes sont des qualités qui vous caractérisent. Enfin, vous faites preuve de réactivité, dynamisme et disponibilité.