Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Centre de Prévention et de Santé au Travail interentreprises , acteur majeur de la Médecine du Travail sur le département, situé dans le département de La Seine-Saint-Denis et en région Ile de France, un Médecin du Travail - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps partiel -Présentation de l'Etablissement : *Un Centre de Prévention et de Santé au Travail interentreprises prestigieux ; Localisation : Centre situé à Saint-Denis. -Présentation des missions principales : Vous avez pour missions principales : *Veiller à la santé de la population au travail, à la surveillance médicale des salariés de l'entreprise ; *Conseiller les salariés et l'employeur sur la prévention des risques professionnels et les conditions de travail ; *Favoriser le maintien en emploi des personnes en difficulté ; *Participer à des études et recherche, à la veille et l'alerte sanitaires. -Présentation de l'équipe : *Médecins du Travail, Infirmiers du Travail, et Secrétaires du Travail. -Horaires et avantages : *Centre ouvert du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30 ; *21 jours de repos par an ; *37h00 sur 4.5 jour (vendredi après-midi off), 13 jours de RTT, fermeture d'été (3 semaines en aout) . Possibilité de Télétravail. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin du Travail - H/F, en CDI. Avantages sociaux : TR, Epargne Salariale, participation, CET, CSE. Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération : convention collective de l'Etablissement. La qualification requise : *Médecin du Travail Qualifié - H/F ; *Doctorat en Médecine, CED ou du DES de Médecin du Travail ou d'un Diplôme équivalent (Collaborateur Médecin, PAE) ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Les compétences professionnelles requises : *Management (coordination d'équipes pluridisciplinaires) ; *Informatique. Les responsabilités requises : *Le Médecin du Travail assume personnellement l'ensemble de ses fonctions ; *Sous l'autorité de la Direction du Service pour tout ce qui concerne l'organisation administrative du Service ; - Responsabilité déontologique, civile et pénale en rapport avec l'activité (respect absolu du secret médical). Les qualités professionnelles requises : *Sens de l'écoute et du relationnel ; *Capacité d'adaptation ; *Organisation / Rigueur ; *Confidentialité ; *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens du travail en équipe. Nous attendons votre candidature.