DCI ENVIRONNEMENT est un bureau d'études techniques de 80 collaborateurs intervenant notamment dans le domaine de l'eau, de l'aménagement et de l'environnement. Nous conseillons au quotidien collectivités et aménageurs publics ou privés, dans une relation de proximité et de confiance réciproque. DCI Environnement poursuit aujourd'hui sa croissance. Le fort développement de la société ces dernières années a vu la création de quatre agences, en Pays de Loire, en région vannetaise, en Normandie et en Bourgogne - Franche-Comté. C'est dans le cadre de ce développement que nous recherchons unCHARGE D'ETUDES CONFIRME EAU ET ASSAINISSEMENT (H/F)/ LE POSTE /Vous intervenez sous la direction du chef de projet, en lien avec l'équipe de chargés d'études (actuellement 15 collaborateurs) sur des projets variés, relatifs à l'ensemble du cycle de l'eau : eau potable, eaux pluviales, eaux usées. Vos missions seront les suivantes :Dans un premier temps , accompagné et soutenu par nos équipes de chargés d'études en place et un chef de projet, vous participez à la réalisation de dossiers d'études de votre pôle (eau potable, assainissement eaux usées et eaux pluviales, eau de baignade, ...).En étroite collaboration avec le chef de projet, vous organisez, planifiez et réalisez les phases de terrain nécessaires à la production des dossiers sur lesquels vous intervenez : reconnaissance de terrain et de réseaux, réalisation des prestations de métrologie, réalisation des contrôles de branchement, tests fumigène, campagnes nocturnes, prélèvements et mesures, etc.Vous assurez en autonomie l'analyse des données collectées et la rédaction des rapports d'études, sous le contrôle du chef de projetDans un second temps , vous pourrez prendre en charge, de manière autonome la responsabilité de dossiers d'études de votre pôle et évoluer vers un poste de chef de projet :Vous prendrez en charge la gestion technique et humaine des dossiers confiés.Vous assurerez la relation client et le suivi financier des affaires qui vous seront confiées.Vous participerez à la préparation des réponses aux appels d'offre et développerez ainsi l'activité de votre pôle.Vous dirigerez l'équipe technique intervenant sur vos affaires, planifierez l'activité, vous assurerez du respect des délais contractuels. Vous serez le garant de la bonne organisation du travail et de la qualité de nos prestations./ LE PROFIL RECHERCHÉ /De formation technique supérieure, vous justifiez d'une première expérience réussie de 3 à 5 ans en bureau d'études. De bonnes aptitudes d'expressions orale, ainsi qu'une excellente aisance rédactionnelle sont indispensables pour réussir dans ce poste./ LES COMPÉTENCES REQUISES /Doté d'un bon relationnel, votre rigueur, votre disponibilité et votre engagement vis-à-vis des clients vous permettront de réussir à ce poste. Vous avez de réelles capacités d'écoute et à prendre du recul.Vous êtes capable de travailler en autonomie. Vous souhaitez vous investir pleinement dans une structure à taille humaine à fort potentiel de développement. Vous avez à cœur d'être le principal acteur de votre carrière, animé par le goût d'entreprendre et par le challenge./ LES LOGICIELS À MAITRISER /La maitrise des logiciels du pack Office et de QGIS est nécessaire. La maitrise d'autres logiciels métiers sera appréciée./ NOTRE OFFRE /Rejoignez notre équipe où l'enthousiasme se mêle à l'expertise, et où l'innovation est valorisée. Soyez l'architecte de votre réussite au sein d'une équipe de passionnés. Si vous souhaitez vous épanouir dans un environnement professionnel performant et contribuer activement à des projets captivants, alors nous avons hâte de vous rencontrer./ LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT /Entretien téléphonique avec Solène, Responsable des Ressources Humaines1er entretien visio ou physique avec Solène et Fabien, Responsable du pôle Eau et Assainissement2ème entretien visio ou physique avec Fabien et David, Gérant DCI Environnement/ VOTRE INTEGRATION /Dès votre arrivée, vous serez pris en charge par votre tuteur qui vous accompagnera dans vos premiers pas dans l'entreprise et tout au long de la première anné au sein de l'entreprise. Il sera votre référent pour toutes vos interrogations ou demandes concernant aussi bien votre travail au quotidien que la vie de l'entreprise.Dès votre arrivée, un bilan exhaustif de vos compétences sera réalisé, afin d'identifier rapidement vos besoins en formations (logiciels, CATEC, AIPR, habilitation électrique, etc.) et de les programmer dès que possible./ LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET LES AVANTAGES SOCIAUX /Date de démarrageSelon disponibilité du candidatType de contratCDIStatutCadre, ouvrant droit à 10 à 12 jours de RTT par anRémunérationBase de 35 à 40 K€ bruts/an, à négocier selon expérienceAutres avantagesTitres restaurant, chèques vacances, mutuelle d'entreprise, forfait mobilité