La société HER (Horizon Emplois Réunion), acteur du travail temporaire sur toute l'île, propose à ses clients un service RH global. Notre Entreprise de Travail Temporaire a été créée en 2015. Nous proposons : ?Un recrutement sur mesure ; ?Un accompagnement individualisé et continu de nos intérimaires détachés pour assurer la bonne exécution des missions ; ?L'acquisition ou le renforcement des compétences de nos intérimaires pour une réponse efficace aux besoins de l'entreprise utilisatrice Le poste : Nous recherchons un Assistant Administratif BTP H/F pour intégrer une entreprise de construction dynamique. Vous serez responsable de diverses tâches administratives, incluant la gestion des documents, le suivi des commandes et la coordination des activités fournisseurs et artisans. Dans ce rôle, vous interagirez avec les équipes projets, contribuerez à la planification et assurerez la bonne transmission de l'information. Vous participerez également à la saisie des factures et relance de devis ou autre documents manquants. Enfin, vous serez amené à prendre contact avec les différents interlocuteurs externes tels que fournisseurs, prestataires et sous traitants. Ce poste en intérim nécessite une organisation rigoureuse et un bon sens des priorités, afin de répondre aux impératifs du secteur BTP. Vous collaborerez avec des professionnels expérimentés et développerez vos compétences au sein d'un environnement stimulant. Mission de 15 jours renouvelables. Rejoignez une équipe engagée qui valorise le travail en équipe, dans une démarche centrée sur la satisfaction client Profil recherché : Nous recherchons un Assistant Administratif H/F ayant une expérience de 1 à 3 ans dans le secteur BTP. Le candidat idéal possède un Bac ou équivalent et est capable de gérer les tâches administratives avec rigueur et organisation. Une bonne maîtrise des outils informatiques est souhaitée. Le poste nécessite une autonomie, un sens élevé du service client et l'aptitude à travailler en équipe. La connaissance du secteur BTP est un atout important pour réussir dans ce rôle dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance. Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Classer des documents - Communiquer des messages aux gens - Entretenir des systèmes de communication interne - Exécuter des instructions commandées - Rédiger des courriers électroniques professionnels - Techniques comptables Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Constant - Ecoute - Efficace - Esprit d'équipe - Méthodique - Organisé - Réactif