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Directeur Technique H/F 35 - ACIGNE
Offre n° 8139009
Directeur Technique H/F
35 - ACIGNE - Localiser avec Mappy
Publié le 25 novembre 2024
POSTE : Directeur Technique H/F DESCRIPTION : Passionné(e) et visionnaire, issu(e) d'une formation d'ingénieur(e) dans le domaine industriel, vous disposez d'une expérience significative dans la gestion technique d'un site industriel (méthodes, industrialisation etc.), acquise idéalement dans un univers mécanique. Votre expertise vous permet de construire et déployer des feuilles de route et piloter des projets d'envergure avec une vision à la fois stratégique et opérationnelle. Vous possédez une affinité particulière pour la mécanique et la mécano-soudure et avez développé une passion pour l'innovation et la technologie. Vous êtes force de proposition pour définir et déployer les moyens humains, budgétaires et matériels nécessaires pour mener à bien les différents projets et chantiers d'amélioration. Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez inspirer et fédérer vos équipes pour les amener vers la coopération et l'excellence. Votre capacité à innover, à optimiser les processus, et votre maîtrise du Lean Management seront des atouts majeurs pour améliorer la performance industrielle. Vos missions Rattaché(e) au Directeur Général de M-extend France et membre du Collectif de Direction, vous endossez le rôle de référent(e) technique et de chef(fe) d'orchestre quant à la mise en place et la réalisation des projets techniques impulsés par la Direction. Garant(e) de l'ambition industrielle du groupe et des choix technologiques, vous en accompagnez le déploiement opérationnel sur les deux sites/quatre usines. Pour ce faire, vos missions principales seront les suivantes : - Décliner la stratégie industrielle du groupe au niveau des usines de M-extend France ; - Piloter les projets majeurs des feuilles de route industrielles et notamment la modernisation des moyens de production ; - Piloter l'industrialisation des nouveaux produits et des modifications produits ; - Garantir l'amélioration, l'harmonisation, l'optimisation et la standardisation des méthodes de fabrication et processus entre les 2 sites/4 usines ; - Manager et développer les compétences techniques d'une équipe d'une 20aine de collaborateurs dans un esprit de management collaboratif ; - Assurer la veille technologique et contribuer à l'innovation sur les procédés et organisations de production ; - Participer activement aux décisions stratégiques en étant membre du Collectif de Direction. PROFIL : M-extend est un groupe familial et indépendant qui prend ses racines en 1951. Nous nous appuyons sur nos marques commerciales (MX, Manip', Mach Connectors) pour proposer aux agriculteurs des solutions qui facilitent leur travail de manutention. Découvrez notre entreprise, ses engagements et bien plus ! N°1 en France et N°2 en Europe, notre groupe réalise un chiffre d'affaires de 140 millions d'Euros et emploie près de 1 100 collaborateurs dans le monde dont 750 en France sur ses sites d'Acigné (35) et Loudun (86). De la conception à l'industrialisation, de la production jusqu'à la commercialisation, ce sont 150 métiers dans l'entreprise tous animés par notre raison d'être « faciliter le travail de manutention des agriculteurs". Conditions : - Poste en CDI, statut Cadre ;- Déplacements occasionnels à prévoir à Loudun (86) (2 jours / mois) et sur les événements professionnels ;- Voiture de fonction ;- Période d'intégration sur mesure avec un accompagnement personnalisé ;- Parcours de formation prévu pour développer vos compétences techniques et managériales.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
M-extend
- Proposer les ambitions industrielles pour les usines françaises en déclinaison des orientations du groupe ; - Manager une équipe d'une vingtaine de collaborateurs(trices) à forte compétence technique ; - Coordonner des projets industriels d'envergure ; - S'affirmer comme le(la) référent(e) technique des bonnes pratiques en industrialisation au sein d'une entreprise en constante évolution et l'accompagner vers des moyens et technologies innovants ;
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