POSTE : Poseur Sols Souples H/F DESCRIPTION : Red Keep, marque de la société Raincome spécialisée sur le recrutement dédié aux acteurs, et métiers de la construction. Pour le compte de son client, Entreprise spécialisée en travaux de Peinture / Sols Souples, Red Keep recherche un(e) : Poseur sols souples (H/F) Directement rattaché(e) au Chef d'équipe vous rejoignez son agence de Toulouse et êtes amené(e) à travailler sur vos chantiers sur la zone Midi Pyrénées / Nouvelle Aquitaine. Vous intervenez sur des projets en Neuf, Rénovation pour des Promoteurs Privés, Bailleurs, collectivités ou bâtiment tertiaire type médical. Vous prenez en main en autonomie les missions suivantes : - Pose de revêtement de sols et murs toute nature - Assister le poseur de sol confirmé - Dépose des revêtements de sol ou mural - Préparer une surface de pose - Couper/Souder les matériaux avec une parfaite finition - Pose de marches et contremarches toute nature de PVC et autre. Compris marches intégrales. - Pose de revêtement de sol toute nature (homogène, hétérogène, linoleum, caoutchouc, moquette etc.) - Pose de revêtement mural toute nature Votre profil : De formation CAP - BEP / Bac Pro Peinture / Aménagement / Finitions vous possédez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire en entreprise de second oeuvre (sols souples, peinture) Idéalement titulaire formation SS4 Amiante Vous possédez d'excellentes connaissances sur les sols souples auprès d'un publics de professionnels que ce soit en terme de connaissance produits que d'application aux travaux sur des bâtiments de type logements collectifs, bâtiments de bureaux Vous possédez une excellente rigueur et précisions techniques. Vous êtes patient(e), appliqué(e) et avez à coeur de soigner votre travail. Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B Cadre de travail et cadre contractuel : Prise de poste : dès que possible (gestion d'un préavis possible) Localisation Poste : Toulouse Déplacements : Midi Pyrénées - Nouvelle Aquitaine Type de contrat : CDI / 39 H avec HS payées Rémunération : selon XP 24 K€ à 28 K€ brut annuel fixe sur 12 mois + prime annuelle sur objectifs Avantages : panier journalier 13€ Type d'emploi : Temps plein, CDI PROFIL :