POSTE : Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : Pour l'un de nos partenaires, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en CDI. Rôle et Missions : - Etablir les paies et contrôler les variables de paies (environ 200 bulletins) par le biais du logiciel Chronos. - Gérer les différents documents RH de l'entrée à la sortie du salarié. - Effectuer la déclaration ainsi que le règlement des charges fiscales et sociales (mensuelles, trimestrielles et annuelles). - Etre en relation avec les différents organismes sociaux. - Effectuer le suivi du temps et des absences. - Mettre à jour les dossiers du personnel. - Echanger avec les managers des équipes ainsi que les salariés afin d'être un réel pilier RH pour la structure. Le Bon Candidat pour ce poste : De formation Bac +2 en Ressources Humaines idéalement avec une spécialisation en paie. Vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire comprenant du contrôle de paie. Vous maîtrisez Excel et idéalement ADP. Rigueur, organisation, travail en équipe et dynamisme sont vos atouts pour le poste ! N'attendez plus et postulez dès maintenant afin que l'on puisse échanger sur votre candidature ! PROFIL :