POSTE : Développeur Back-End Symfony Senior H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) développeur(se) back-end symfony senior. Votre mission Vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et l'évolution de solutions web à forte valeur ajoutée. Vous interviendrez sur des projets variés, à forts enjeux techniques, en apportant votre expertise back-end et votre capacité à prendre du recul sur les architectures et les choix techniques. Vos responsabilités - Participer à l'intégralité du cycle de vie des projets, de la phase de conception à la mise en production, avec un focus sur le back-end - Analyser les besoins clients, proposer des solutions techniques adaptées et anticiper les risques - Contribuer à l'élaboration des storyboards, à la rédaction des spécifications techniques et à la planification des développements - Développer de nouvelles fonctionnalités répondant aux exigences fonctionnelles et techniques des projets - Maintenir et améliorer les fonctionnalités existantes afin d'optimiser la performance, la sécurité et l'expérience utilisateur - Écrire un code propre, performant, maintenable et correctement documenté - Participer aux revues de code, au débogage et à la programmation en pair programming - Accompagner et faire monter en compétences les développeurs back-end intervenant sur vos projets - Être force de proposition et contribuer à la mise en place de solutions innovantes - Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les designers et les autres équipes techniques Votre profil - Minimum 5 ans d'expérience en tant que développeur(se) back-end avec Symfony - Excellente maîtrise de PHP et MySQL - Solide expérience avec Elasticsearch, RabbitMQ et GraphQL - Bonne connaissance des outils de versioning Git et des workflows sous GitLab - À l'aise avec les environnements Linux et l'utilisation de la ligne de commande - Sensibilité forte à la qualité du code, aux bonnes pratiques et à la documentation - Capacité à effectuer de la veille, à apprendre continuellement et à transmettre vos connaissances - Goût pour le travail en équipe et aptitude à accompagner la montée en compétences des autres développeurs - Capacité à résoudre des problématiques complexes, de manière autonome comme collective Ce que nous offrons - Des projets variés et stimulants, portés par des clients ambitieux - Une équipe passionnée et bienveillante - Un cadre de travail flexible (2 jours de télétravail) - Une semaine de congés supplémentaires - Mutuelle prise en charge à 100% - Frais de transports en commun pris en charge à 100% - Chèques vacances et chèque cadeaux - Événements entreprise annuels - Accès plateforme e-learning LinkedIn - Thé, Chocolat chaud et Café offerts Processus de recrutement - Entretien avec le Manager, un développeur senior et la responsable RH - Test technique avec deux développeurs PROFIL :