Description du poste: Missions: Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) collaborateur(trice), en contrat à durée indéterminée, pour la réalisation de missions d’expertise-comptable en révision. Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs du cabinet, vous intervenez dans les domaines variés tel que la consolidation, la fusion, l’intégration fiscale. Vos missions couvriront notamment les champs suivants : • La révision de PME et ETI (secteur grande distribution, agence de voyages, cafétéria, société immobilières, holding….) ; • L'établissement des consolidations de comptes ; • Déclarations fiscales, plaquettes de comptes annuels ; • Analyse de gestion ; A noter que vous irez à la rencontre de nos clients à l'occasion de déplacements programmés en équipe. CE QUE LE POSTE NECESSITE : De formation DCG, D.S.C.G., Master CCA ou équivalent, vous avez acquis une première expérience idéalement au sein d'un cabinet d'expertise comptable, ou en entreprise. Votre sens de l’initiative et votre esprit d’équipe seront des atouts pour évoluer au sein de notre cabinet. TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Nous rejoindre c'est intégrer un cabinet avec des valeurs humaines fortes de collectivité et d'humilité, ainsi que des équipes passionnées par leurs métiers. Évoluer dans une ambiance de travail conviviale. Horaires : 8h30 à 17h30 du lundi au jeudi et 8h30 à 17h le vendredi Notre cabinet est situé au 6 Impasse Augustin Fresnel, bâtiment Lavoisier, 44800 SAINT-HERBLAIN. Vous avez la possibilité de venir en Chronobus (C3, C6 et C8 à proximité), à vélo ou en voiture (parking privé). 39h/sem, 22jours RTT pour les non-cadres, poste ouvert au télétravail après 1 an d'ancienneté (2j/sem), 13ème mois, carte tickets restaurants (10€/jour), participation, etc. LES PERSPECTIVES: Vous intégrez une équipe de 2 à 4 collaborateurs coordonnée par un(e) chef(fe) de mission, et vous êtes formés à nos méthodes de travail. Les évolutions se font dans le dialogue, en tenant compte de votre expertise et de vos envies, vous pourrez prendre en charge la totalité d’un portefeuille de P.M.E. Vous deviendrez l’interlocuteur privilégié de vos clients que vous accompagnerez dans la gestion de leur entreprise, avec l'appui de votre propre équipe. Une évolution vers des missions d'expert-comptable est à co-construire ensemble. LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Un processus en deux temps : 1) Un entretien avec notre RRH et votre futur N+1, pour vous connaitre mieux, comprendre votre projet professionnel, revenir en détails sur le poste et son environnement. 2) Un entretien final avec notre Direction qui souhaite rencontrer tous les futur(e)s recruté(e)s !