Descriptif du poste: Au sein de notre service RH, vous prendrez en charge des missions variées, avec une autonomie rapide. Vos principales missions : * Recrutement et marque employeur (70%) : tri et préqualification des candidatures, sourcing, organisation et suivi des entretiens, comptes rendus, contrôles de références, création de partenariats et optimisation des process. * Formation et suivi administratif (30%) : gestion des formations obligatoires, suivi des dossiers formation, réalisation de rapports d'étonnement et entretiens de sortie. Profil recherché: Parlons de vous : * Vous justifiez au minimum d'un Bac+2, * Vous avez idéalement minimum 3 ans d'expérience en recrutement et formation, idéalement au sein d'une PME. Si vous vous reconnaissez dans ces qualités : * Polyvalent(e) et adaptable, capable de gérer des missions diverses en autonomie. * Proactif(ve), organisé(e) et flexible, avec une bonne capacité à prendre des initiatives. * À l'aise au téléphone et dans les échanges avec différents interlocuteurs. Alors n'attendez plus ! Vous êtes peut-être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Céline CORDEIRO, experte en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, je me ferai un plaisir de vous accompagner dans vos démarches.