POSTE : Responsable d'Équipe Responsable d'Équipe Gestion des Habilitations et Certificats H/F DESCRIPTION : Qui sommes nous Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d'information commun utilisé par le Groupe. Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes. Première Banque à adopter le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'investit et s'engage dans différentes missions sociales et environnementales : - L'accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au coeur de notre ADN. - La technologie au service de l'humain est une référence dans notre monde connecté. - La solidarité et l'éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement. Notre raison d'être : Ensemble, Ecouter et Agir. Pourquoi nous recrutons - Environnement Dynamique : Travailler dans une équipe passionnée et innovante. - Opportunités de Développement : Accéder à des formations et des opportunités de progression. - Impact Direct : Contribuer de manière significative à la sécurité et à l'efficacité de l'entreprise. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où l'innovation et la sécurité sont au coeur de nos priorités ! Vos missions Euro Information Production pilote le fonctionnement des centres informatiques assure les différentes tâches de production et comprend également le Service Système & Réseau qui regroupe les ingénieurs système et réseau chargés de concevoir et d'administrer les composants techniques du système d'information du Groupe Crédit Mutuel. Nous recherchons un responsable d'équipe Sécurité Production afin d'assurer la gestion des demandes d'accès, des certificats, des signatures électroniques ainsi que des fonctions de supports associés. Pour cela différentes activités pourront être menées : gestions des comptes, signatures des certificats et objets, Administrateur général du référentiel des habilitations et identifications des personnes intervenants sur le système d'information. Activités et tâches spécifiques Rejoignez notre Équipe EI Sécurité Production interne EURO-INFORMATION. En tant que Responsable de l'équipe EI Sécurité Production interne, sous la Direction du RSSI EI, vous aurez l'opportunité de superviser une équipe dynamique et passionnée, engagée dans des missions techniques variées et essentielles. Voici un aperçu de vos responsabilités : - Gestion des Comptes et Droits : Supervisez les comptes bureautiques, techniques et à privilèges pour garantir une sécurité optimale. - Gestion des Clés et Certificats : Gérez les demandes de clés PGP, les signatures de certificats et des exécutables. - Accompagnement des Migrations : Assistez les équipes lors des migrations pour assurer une transition fluide et sécurisée. - Développement de l'Outillage Interne : Contribuez à l'amélioration et au développement des outils internes pour une efficacité accrue. - Administrateur Général : Assurez la gestion des habilitations et certificats en tant qu'administrateur général. - Participation aux Audits : Participez et répondez aux différents audits pour maintenir les normes de sécurité. Vos Missions : - Gestion d'Équipe : Encadrez et motivez les membres de votre équipe, en coordonnant les activités opérationnelles et les projets. - Optimisation des Processus : Soyez force de proposition pour optimiser le travail de l'équipe et répondre aux nouveaux besoins et méthodes. - Interaction Interne : Collaborez avec divers collaborateurs, y compris les utilisateurs, les managers, les supports techniques, les experts techniques, les équipes de gouvernance de la sécurité et du risque informatique, ainsi que les dirigeants. - Représentation de l'Équipe : Présentez les observations, travaux réalisés, résultats obtenus et prenez des décisions et engagements en veillant à leur respect. - Développement des Collaborateurs : Accompagnez vos collaborateurs dans leur performance, les aidez à surmonter leurs difficultés et valorisez leurs réussites. Veillez au maintien d'excellentes relations au sein de l'équipe et avec les autres équipes. Ce que vous allez vivre chez nous - Télétravail (2 jours par semaine) - Rémunération fixe versée sur 13 mois - RTT - Intéressement, participation et abondement - Plan épargne entreprise et PERCO