Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.  En tant que stagiaire Manpower, vous intégrez pleinement l'équipe du Mans et participez à nos projets tout en apprenant un métier. Ce que ce stage va vous apporter - Une vision complète du métier de chargé de recrutement en travail temporaire - Apprentissage des méthodes de sourcing, d'évaluation de profils Tertiaire et industriel Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d'un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles. ?Recrutement : - Identifier les talents en sourcing via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées - Conduire des entretiens téléphoniques de préqualification pour comprendre les motivations et les compétences des candidats - Rédiger des offres d'emploi percutantes et engageantes, réaliser des communications sur Linkedin - Gestion administrative liée au recrutement Participer à la relation commerciale :   - Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients - Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux   - Etudiant(e) en formation Bac+3 à Bac+5, avec une spécialisation en ressources humaines ou en commerce - Curieux(se) et réactif(ve) : vous n'avez pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles - Organisé(e) et autonome : vous savez gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide - A l'aise avec les outils numériques tels que les jobboards et les outils collaboratifs. Les petits plus Manpower ? - Une vraie immersion : vous êtes responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes - Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain. - Une expérience fortement professionnalisante et valorisante pour la suite de votre parcours. Poste basé au Mans 35h semaine Gratification selon barème ?Durée 5-6 mois Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap