POSTE : Responsable Pôle AMOA H/F DESCRIPTION : Ce poste, en CDI, est basé à Paris. POSTE Rattaché(e) à la Direction Qualité, Performance et Innovation, vous managez une équipe de chefs de projet AMOA dédiée à l'accompagnement des métiers pour optimiser leur performance. Vos missions principales seront les suivantes : - Management - Encadrer une équipe de 6 Product Owner (PO/ chef de projet) - Piloter un portefeuille de projets - Livrer les projets en suivant les budgets et timing - Mettre en place la gouvernance - Suivre les budgets - Relations Métiers - Comprendre les enjeux métiers et les processus métier clé - Être l'interlocuteur privilégié des directions métiers pour les conseiller sur les projets à forte valeur ajoutée - Être force de proposition pour améliorer le portefeuille de solution applicative - Support et Maintenance - S'assurer de la qualité du service et de la disponibilité des systèmes au quotidien - Collaborer avec les équipes infrastructure et service desk - Piloter les prestataires afin d'assurer un service de qualité - Mettre en place la gouvernance avec les métiers pour prendre en compte les demandes d'évolution en fonction de la valeur métiers - Communiquer aux métiers l'évolution des demandes en cours - Pilotage et amélioration continue - Mettre en place les outils de pilotage qualité - Mettre en place les actions d'amélioration (avec les prestataires) pour réduire le nombre de problèmes récurrents - Architecture - Introduire de l'innovation technologique dans une architecture urbanisée - Garantir que les applications sont alignées sur les standards de sécurité du groupe. PROFIL Diplômé Bac +5 Ecole d'ingénieur, vous possédez une expérience de 8 ans minimum dans la gestion de projet et d'équipe, en environnement industriel ou de services. Vous savez motiver les équipes et conduire des projets complexes en mode Agile en coordonnant les prestataires internes et externes dans un esprit collaboratif. Vous maitrisez la gestion de projets Agile et les outils de pilotage (type MS Project, Planner, Asana, Jira) Vous êtes capable de comprendre l'architecture urbanisée des systèmes d'information et de vous approprier les enjeux métiers, techniques et fonctionnels. Vous possédez le goût pour le travail en équipe, en intégrant les équipes IT et métier. Dans une position de facilitateur, vous avez des qualités relationnelles certaines qui permettent d'avoir d'excellentes relations en interne comme en externe. Enfin, vous êtes enthousiaste, dynamique et pugnace. En qualité de membre de l'association A Compétence Egale, Ethic Search Partners s'engage à promouvoir la Diversité et l'Inclusion. Nous garantissons ainsi l'égalité de traitement de toutes les candidatures. PROFIL :