POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : Notre agence généraliste de Compiègne (60) spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI au sein de notre agence de Compiègne avec des déplacements hebdomadaires sur le site de notre client basé à Crépy-en-Valois. Le quotidien de recruteur c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins du client - De la bonne humeur pour assurer des contacts permanents et une relation partenariale et commerciale de qualité avec ses interlocuteurs (service RH, managers etc.) - De l'expertise en Recrutement/RH pour développer le sourcing, détecter les talents, assurer la sélection des candidats et les entretiens de recrutement - Une présence terrain pour fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (intégration, formation, sécurité au travail) - De la rigueur pour suivre le personnel intérimaire et gérer les formalités administratives et juridiques (inscriptions à l'agence, contrats, visites médicales, reporting) - Du relationnel pour développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle - Et de la polyvalence ! La gestion des imprévus fera partie de votre quotidien, car chaque jour est différent ! Vous aimez le challenge et la relation client ? Ne cherchez plus ! Ce poste est pour vous ! RTT, titres restaurant, CSE PROFIL : De formation Bac +2/3 en RH ou Commerciale, vous disposez d'une expérience réussie en Recrutement au sein d'un service RH ou d'une agence de travail temporaire. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité. Vous disposez d'un excellent relationnel et appréciez travailler sur le terrain Le vécu en environnement B to B avec un potentiel managérial à développer retiendra fortement notre attention. Au-delà de votre expérience, vos capacités d'analyse, d'adaptation, de travail en équipe, ainsi que votre sens du service seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Avantages et rémunérations : - Rémunération composée d'un fixe et d'un variable - Une carte Ticket Restaurant - 11 jours de RTT par an - Un régime de prévoyance et santé - Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc) - Un parcours de formation CRIT Academy