1. LIAISONS HIÉRARCHIQUES Le Contrôleur de gestion est placé sous l'autorité hiérarchique : du Directeur des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion de la Référente du Contrôle de Gestion. 2. LIAISONS FONCTIONNELLES 2.1 Internes à la Direction des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion Directeur des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion Référente du Contrôle de Gestion Personnel de la Cellule du contrôle de gestion Autres agents de la DAFCG (mandatement, contrôle interne) 2.2 Internes au C.H.U Trios de pôles et Chefs de services Pôles médicaux Directions fonctionnelles DIM (Département d'Information médicale) CME Direction générale 2.3 Externes au C.H.U ARS (Agence Régionale de Santé) DGOS pour le suivi des enquêtes et rapports annuels Organismes de tutelle Autres établissements hospitaliers 3. MISSION GÉNÉRALE Assurer le contrôle de gestion des Pôles médicaux attribués, dans une logique de pilotage médico-économique et d'aide à la décision, sous la supervision de la Référente du Contrôle de Gestion en charge de l'organisation de la Cellule. 4. ACTIVITÉS 4.1 Gestion du FICOM Contribue au paramétrage du noyau « structure » de l'Etablissement et au suivi du FICOM. 4.2 Réalisation des enquêtes nationales et régionales Participe à l'élaboration des statistiques annuelles des établissements de santé (SAE) Contribue aux travaux de la comptabilité analytique nationale : retraitement comptable (RTC), analyse de coûts Elabore les enquêtes PIRAMIG, SOLEN 4.3 Dialogue de gestion Participe aux dialogues de gestion et à la contractualisation Réalise des études médico-économiques Contribue à l'extraction, à l'analyse et au suivi des données financières et d'activité Élabore les tableaux de bord mensuels par service et par pôle Accompagne les CAP dans la préparation des éléments attendus pour les réunions de pôle 4.4 Contrôle interne S'assure de la fiabilisation des données recueillies et de la pertinence du contrôle réalisé Conçoit et optimise les tableaux de bord et les outils de contrôle afin d'analyser une problématique et de suivre l'évolution d'un budget au moyen du reporting de données fiabilisées Sensibilise les différents acteurs intervenant dans son domaine au Contrôle de gestion et aux exigences de celui-ci afin de réduire les non-conformités et de prévenir les erreurs potentielles Réalise des travaux de synthèse sur demande du Directeur ou des tutelles 5. COMPÉTENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITÉS DU POSTE 5.1 SAVOIR FAIRE Savoir exploiter des données et des tableaux de bord Maîtriser Excel, Word, Powerpoint, les tableurs (TCD..), les outils de requêtage (BO-BI, QL, DIM REPORT), Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en étude de faisabilité Concevoir, rédiger et mettre en forme une communication orale et/ou écrite Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité et de compétence Être force de proposition 5.2 SAVOIR ÊTRE Organisation, rigueur, objectivité dans le traitement des dossiers suivis Loyauté, disponibilité, adaptabilité Sens du relationnel, dynamisme, esprit d'équipe Capacité à ordonnancer les priorités, Respect des échéances fixées Savoir rendre compte à sa hiérarchie Autonomie et prise d'initiative dans la limite de ses missions Discrétion et secret professionnel 6. EXIGENCES DU POSTE Formation obligatoire : BAC +2 à Bac +5 en contrôle de gestion ou équivalent (MASTER CCA, MASTER Gestion des établissements de santé, Filière comptable (DCG) ...) Expérience significative du contrôle de gestion en établissement de santé, en collectivité ou en entreprise Emploi similaire en milieu hospitalier très apprécié 7. RISQUES PROFESSIONNELS LIÉS AU MÉTIER Fatigue visuelle liée au travail sur écran Troubles musculo-squelettiques souvent localisés au niveau des poignets Stress lié aux demandes et aux délais d'exécution des tâches 8. CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu : Direction des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion Horaire hebdomadaire : 35 heures Matériel à disposition : Ordinateur, téléphone, imprimante Cette fiche de poste peut évoluer en fonction des besoins de la Direction des affaires financières et du contrôle de gestion. CHU DE LA GUADELOUPE A l'attention de Monsieur Arnaud BRIAL Directeur des affaires financières et du contrôle de gestion Route de Chauvel -BP 465 97159 POINTE-A-PITRE CEDEX Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation