POSTE : Conducteurs de Ligne de Conditionnement H/F DESCRIPTION : SUPPLAY recherche pour son client, industrie cosmétique de renom, plusieurs conducteurs de ligne de conditionnement (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions principales : - Assurer la conduite d'une ligne automatisée de conditionnement dans le respect des règles de sécurité, qualité, environnement et hygiène. - Réaliser l'ensemble des opérations nécessaires au conditionnement d'un produit cosmétique fini. - Participer, en collaboration avec le technicien de ligne, aux opérations de maintenance préventive et de nettoyage. - Utiliser un chariot de manutention à conducteur accompagnant si besoin. - Travailler avec des outils informatiques pour le suivi de production. Conditions du poste : - Salaire : 13,43 EUR brut/heure (prime d'équipe incluse) - Avantages : prime transport, prime RTT, restauration d'entreprise offerte (avantage en nature) - Durée de travail hebdomadaire : 35 heures - Travail en équipe 2x8 non fixe (matin/après-midi alternés, flexibilité attendue) - Longue mission L'intérim avec Supplay, c'est aussi : - Un accès au portail intérimaire Supplayer pour gérer vos contrats, fiches de paie et compte épargne temps depuis votre mobile ou ordinateur - La possibilité d'ouvrir un compte épargne temps pour placer vos IFM, congés payés ou autres primes et bénéficier d'un compte rémunéré - Un programme de parrainage vous permettant de gagner jusqu'à 750 EUR brut/an - Un CSE évolutif dès la 1ère heure travaillée - Une mutuelle accessible après 414 heures travaillées Notre processus de recrutement en 3 étapes : 1. Entretien téléphonique 2. Rendez-vous en agence 3. Présentation de votre candidature à notre client ?? Intéressé(e)?? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise reconnue ! CSE Primes Participation Mutuelle PROFIL : ? Expérience indispensable en conduite de ligne de conditionnement dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire. ? Pas de contraintes horaires? : disponibilité pour travailler en roulement 2x8 alterné, avec une flexibilité attendue en raison de changements de roulement fréquents. ? Pas de congés prévus entre juin et septembre. ? Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et sensibilité à la qualité et à la sécurité. ? Une formation Pharcos ou CIMA est un plus mais non obligatoire.