POSTE : Ingénieur Supply Chain H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Responsable Supply Chain, l'ingénieur.e Supply Chain sera en charge de : - Piloter la mise en place du processus d'ordonnancement - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance du processus ordonnancement - Manager hiérarchiquement et fonctionnellement les magasins - Élaborer, mettre à jour et partager les plannings de production court terme (détaillés) et long terme (macro) - Définir avec le responsable production les besoins en sous-traitance et ressources humaines - Animer la réunion hebdomadaire de planification à court terme l'atelier de Chambéry, participer aux plateaux projets pour collecter les besoins long terme et mettre à jour les plannings associés - Optimiser, coordonner et formaliser les flux de produits et d'informations sur l'ERP, notamment pour les manquants identifiés lors des réunions de planification (date de réception des composants, livraison des composants, manquants BE/Méthodes) - Soutenir les processus d'industrialisation, et de standardisation - Proposer et implémenter des améliorations techniques et organisationnelles dans une démarche d'amélioration continue - Etre garant des plans d'action lié à la gestion des stocks des magasins - Garantir la justesse des mouvements de stocks - Analyser les stocks (surface, rotation, couverture par stock - Proposer des améliorations - Responsable de la performance qualité/coût/délai du processus d'ordonnancement - Garantir que les composants et informations nécessaires à la réalisation du plan de production sont disponibles en QCD et en proposer des améliorations le cas échéant - Est garant du partage des informations, et de l'usage homogène des outils et processus mis en place - Garant de sa sécurité et de celle des autres PROFIL : Compétences : - Expérience en ordonnancement de machines spéciales, petite ou moyenne série et idéalement en production - Gestion de projet et de planning - Première expérience en animation d'équipe hiérarchique et opérationnelle souhaitée - Capacité d'anticipation des risques et des priorités Aptitudes professionnelles : - Leadership, capacité à fédérer - Capacité d'adaptation au sein d'un environnement opérationnel en évolution - Rigueur, organisation et orientation résultats - Esprit d'équipe et sens de la communication