Directeur de la maintenance technique du patrimoine H/F 95 - Cergy
Offre n° 8219271
Directeur de la maintenance technique du patrimoine H/F
95 - Cergy - Localiser avec Mappy
Publié le 23 janvier 2026
Rejoignez Val d'Oise Habitat et contribuez à améliorer la qualité de vie de milliers de locataires !Nous recherchons un Directeur de la maintenance technique du patrimoine H/F basé(e) au siège social de Val d'Oise Habitat situé à Cergy-PontoiseVotre mission ?En tant que Directeur(trice) de la maintenance technique du patrimoine, vous pilotez la stratégie d'entretien et de maintenance de notre parc immobilier. Votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité, la qualité et la performance de nos logements.Vous serez le moteur de l'innovation et de l'efficacité dans la gestion des gros entretiens, des remplacements de composants, des systèmes de chauffage, des contrats de maintenance et des ascenseurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes internes et nos partenaires pour offrir un service irréprochable à nos locataires. Vos responsabilités clésPiloter la performance financière : gérer et optimiser le budget, mutualiser les coûts, garantir la rentabilité.Manager et fédérer votre équipe : développer les compétences, favoriser la transversalité et l'efficacité.Être l'expert technique : assurer la conformité réglementaire et apporter votre expertise sur les projets stratégiques.Représenter Val d'Oise Habitat : valoriser notre rôle auprès des institutionnels et des réseaux professionnels.Suivre et analyser les indicateurs : assurer un reporting clair et orienté résultats. Ce que nous vous offrons✔ Un poste stratégique au cœur de la politique patrimoniale✔ Un environnement stimulant avec des projets d'envergure✔ Des responsabilités variées mêlant technique, management et stratégie✔ Une mission porteuse de sens : améliorer le confort et la qualité de vie des habitants du Val d'Oise.? Pourquoi nous rejoindre ?✔ Une rémunération et des avantages sociaux compétitifs✔ Statut cadre au forfait 213 jours par an.✔ 32 jours de congés payés, 8 jours de repos.✔ Intéressement avec abondement en cas de placement sur les supports proposés.✔ Tickets restaurant à 10€ avec une prise en charge de 60% par VOH.✔ Mutuelle famille permettant une couverture pour conjoint et enfant(s).✔ Prévoyance pour tous les collaborateurs prise en charge à 75% par VOH, quel que soit votre statut ou votre contrat.✔ Capital décès, rente éducation sont autant de garanties accessibles à tous.✔ Véhicule de fonction
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Et si on travaillait ensemble ? Quelques bonnes raisons de rejoindre le Mouvement Hlm Vous êtes à la recherche d’un emploi utile et qui correspond à des valeurs de solidarité ? Chaque année, plus de 11 000 personnes rejoignent le secteur du logement social et contribuent ainsi à loger près de 11 millions de personnes. Alors, pourquoi pas vous ? Travailler dans les Hlm, c’est à la fois être utile au quotid...
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