POSTE : Responsable Grands Comptes H/F DESCRIPTION : En tant que Key Account Manager MDD, et sous la responsabilité du Directeur Commercial, tu seras en charge d'un portefeuille de clients, pour lesquelles tu créeras et mettras en oeuvre des stratégies de croissance à court et moyen termes : · Tu seras amené.e à définir et mettre en oeuvre une stratégie de compte pour l'ensemble de ton portefeuille, sur la base d'une solide compréhension de nos offres produits et de nos process industriels, de l'analyse des besoins de tes clients ainsi que d'une connaissance approfondie de leurs marchés. · Tu seras le contact privilégié.e de nos clients : tu devras agir en tant que garant.e de la satisfaction client et de la qualité de nos services et produit. · Tu développeras ton portefeuille grâce à une prospection active, réponses aux Appels d'Offre, auprès d'intervenants nationaux et internationaux. · Tu devras assurer que ton client est satisfait en communiquant et en gérant efficacement ses besoins aux parties prenantes en interne (Production, Supply, R&D, Sales). Tu seras le chef d'orchestre de cette collaboration transversale en interne. · Parallèlement, tu devras t'assurer que les équipes internes soient satisfaites de la gestion du compte et apporter les améliorations nécessaires en optimisant les process avec ton client. PROFIL : Idéalement de formation supérieure (Bac +4/5) École de Commerce, tu as minimum 3-5 ans d'expérience sur un poste avec un fort volet commercial et analytique. Tu as un fort esprit entrepreneurial, tu es autonome et tu préfères trouver des solutions plutôt que des raisons pour lesquelles les choses ne fonctionnent pas. Tu as envie de travailler dans un environnement technique et d'être le chef d'orchestre d'une équipe aux compétences multiples (production, R&D, supply, finances, marketing) Tu souhaites aussi travailler dans un environnement international et tu sais parler anglais pour échanger avec tes clients et prospects. Tu es animé(e) d'une forte culture du résultat, d'un esprit d'initiative et tu désires t'investir dans une fonction motivante au sein d'une société dynamique. Tu as une forte appétence pour le développement de business et tu as des compétences avérées en négociation. Tu as de solides compétences analytiques et tu aimes mesurer rapidement le résultat de tes actions. Tu es arrivé(e) jusqu'ici mais il te manque une ou deux compétences ? Aucun problème, c'est notre job de te former. N'aie pas peur de postuler même s'il te manque quelques pré-requis.