Chargé de Relations Entreprises H/F 63 - Aubière
Offre n° 8243783
Chargé de Relations Entreprises H/F
63 - Aubière - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2026
POSTE : Chargé de Relations Entreprises H/F DESCRIPTION : L'école ECEMA Clermont-Ferrand, membre du Groupe Collège de Paris recherche un.e Chargé.e de relations entreprises H/F pour rejoindre ses équipes. Missions : - Définir le besoin de formation des étudiants. - Accueillir et sélectionner les futurs étudiants. - Animer les ateliers d'informations. - Recenser les besoins des entreprises et proposer des candidatures adaptées (prospection et recrutements). - Participer aux actions commerciales de promotion des formations de l'établissement (salons étudiants ; partenariats entreprises). - Accompagner les entreprises dans la concrétisation d'une action de formation (financement ; conditions OPCA) et suivre les dossiers de prise en charge financière. - Veiller à récupérer les éléments constitutifs d'un dossier étudiants (CNI ; Curriculum Vitae ; fiche financière ; exemplaire Cerfa ; convention de formation ou de stage). - Procéder à la gestion administrative des contrats et conventions de formation et renseigner les fichiers de prospects, dossiers d'inscription, - Réaliser un suivi qualitatif de chaque étudiant et de chaque entreprise. - Sensibiliser les entreprises au versement de la taxe d'apprentissage. Tâches complémentaires CE : - Récupérer les informations liées au contrat et rédaction des conventions et cerfa (fin pour la rentrée 2024, centralisé au siège) - Veiller à la mise à jour de l'interface étudiant (parcooroo, HP), établissement des cartes étudiants - Suivi des étudiants en vigilance avec le directeur de site - Participer au réunion tuteurs - Participer à la satisfaction globale, enquêtes satisfaction - Référent mobilité internationale - Participer aux interventions de soutien mémoire et rapport de compétences Rémunération fixe + variables annuels Date de prise de poste : Immédiatement PROFIL : Soft skills : - Qualité relationnelle - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités, de l'organisation et de l'observation Hard skills : - Maîtrise des techniques commerciales appliquées aux organismes de formation Expérience : Première expérience au sein d'organismes de formation, OPCO, d'un service commercial, d'un service recrutement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
Collège de Paris
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