Responsable RH & Paie - CDI H/F 44 - ST HERBLAIN
Offre n° 8252431
Responsable RH & Paie - CDI H/F
44 - ST HERBLAIN - Localiser avec Mappy
Publié le 26 novembre 2024
POSTE : Responsable RH & Paie - CDI H/F DESCRIPTION : EFEDIÑ et notre client EFEDIÑ est une filiale du groupe TALENZ TOADENN, cabinet de conseil multidisciplinaire qui accompagne créateurs et entrepreneurs de PME/ETI dans le pilotage stratégique et opérationnel de leur activité. Filiale dédiée aux enjeux RH, d'organisation et de management, EFEDIÑ a pour mission principale d'accompagner et de mettre en mouvement la dynamique RH de ses clients (de manière personnalisée et opérationnelle !). Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons le futur Responsable RH & Paie de notre client, magasin de Grande Distribution Alimentaire situé aux environs de Nantes Nord, composé de 80 collaborateurs. Ce que l'on vous propose Rattaché au Dirigeant, vous gérez en responsabilité les missions de paie, administration du personnel et de développement RH : Gestion Paie / Social - Traiter et garantir l'administration de la paie en autonomie via le logiciel SILAE (variables de paie, déclarations sociales) - Contrôler le bon déroulement mensuel des opérations de paie - Assurer la gestion des charges sociales (déclarations sociales, liens avec les organismes sociaux) - Garantir le suivi et l'administration des contrats des collaborateurs - Assurer la gestion du personnel (création des plannings, gestion des contrats de mutuelle et prévoyance, gestion des formations) - Réaliser une veille sur l'évolutions de la législation sociale applicable à l'entreprise Gestion des Ressources Humaines - Définir et mettre en place la politique RH du magasin, aux côtés du Directeur et des managers - Définir et piloter les processus RH internes - Accompagner et conseiller les managers et collaborateurs sur les différentes problématiques RH - Définir, piloter et mettre en oeuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des services - Assurer et dynamiser la communication interne dans l'entreprise via différents outils - Garantir l'applications de la réglementations sociales et légale de l'employeur Si en lisant ces mots, vous avez répondu Oui, ça m'intéresse ! ? Alors, rejoignez l'aventure ! A propose de vous Ce que notre client recherche chez vous ? - Vous êtes titulaire d'un Bac +5 types Master en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent - Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise en GMS - Vous maitrisez les outils informatiques (SILAE, SIRH, Excel) - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de fiabilité et de confidentialité - Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle pour créer des liens de confiance Les avantages que notre client propose - Une rémunération brute annuelle fixe attractive accompagnée d'un 13ème mois - Un cadre de travail dynamique et chaleureux au sein d'un réseau de grande distribution responsable et à taille humaine - Opportunités de développement personnel et de formation continue - Avantages divers comme la mutuelle, des réductions en magasin ou encore de la Participation Type de contrat : CDI Temps de travail : 39 heures Lieu : Nantes Nord Poste à pourvoir dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités comptables
Entreprise
TALENZ TOADENN
Placer la dimension humaine au coeur des dispositifs et process, en interne comme chez nos clients, c'est l'ADN de TALENZ. C'est pourquoi nous recherchons, au-delà de vos compétences techniques, des profils curieux de tout, avides de sens et de partage, mais aussi une capacité d'adaptation et une ténacité à la hauteur de celles qui régissent nos interventions. N'attendez plus et rejoignez l'aventure Talenz !
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