POSTE : Directeur Commercial et Marketing H/F DESCRIPTION : Notre client, EUROGERM est spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'ingrédients et de solutions créatives pour la filière blé-farine-pain-pâtisserie, experts en croustillant. Ils partagent avec leurs clients la même passion du pain, de la viennoiserie et de la pâtisserie. La raison d'être d'EUROGERM : Créer avec passion des solutions gourmandes, innovantes et responsables pour relever les défis alimentaires de demain. EUROGERM est un groupe international, 100 % orienté D.E.I (Diversité, Equité et Inclusion) qui cultive la Qualité de Vie au Travail (QVT) au quotidien et qui s'engage durablement en faveur de l'environnement et au travers de sa responsabilité sociale et sociétale. Le groupe est une entreprise apprenante qui offre de nombreux défis et opportunités aux personnes engagées qui font la différence. EUROGERM recherche des personnes qui adhèrent à ces valeurs, ainsi qu'au leadership, à la collaboration au travail d'équipe et à l'orientation client. Leur clientèle est composée de moulins, de boulangers, de pâtissiers et d'industries agro-alimentaires. Afin d'accompagner le développement et la croissance de l'entreprise, EUROGERM recherche pour la filiale française : Son.sa directeur.trice commercial.e et marketing Vous serez responsable du développement du chiffre d'affaires, de la rentabilité et des parts de marché. Garant du respect des objectifs auprès du directeur général de la filiale française, vous élaborez la stratégie relative à l'ensemble des produits et services proposés par l'entreprise. Vous faites préparer les plans marketing et veiller à la mise en plans d'actions, par une équipe dédiée. Vous piloterez une équipe de 15 personnes dont 4 managers intermédiaires en veillant au respect des valeurs du groupe Il s'agit d'une belle opportunité de poste pour une personne disposant d'un parcours commercial d'une dizaine d'années minimum dans le domaine de l'agro-alimentaire (INFOOD, PAI, RHD, GMS), notamment à des fonctions de management d'équipes et de négociateur en tant que KAM. Vous avez les prédispositions pour assumer une fonction élargie intégrant le marketing Vous maitrisez les données financières et savez construire un budget prévisionnel. Votre niveau en anglais vous permet d'échanger dans un cadre professionnel. Vous disposez idéalement d'une expérience complémentaire sur le marché des private label Au-delà d'un parcours, ce sont surtout vos traits de personnalité et vos motivations qui nous intéressent. Ce poste nécessite rigueur, leadership, capacité à fédérer, pragmatisme, discernement et une aisance relationnelle. Le poste est basé à Dijon et des déplacements réguliers au niveau national sont prévus. Notre Process de recrutement : vous êtes au coeur du projet. - Pré qualification avec Inès : ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s'assurer qu'il correspond à vos attentes. - Entretien avec Laurent LE ROUX : Fondateur et Dirigeant de Forstaff en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l'environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs. - Rencontre et entretien avec l'entreprise, les managers et dirigeants. - Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces tests et échanges permettent de garantir vos chances de succès et que ce poste est le bon pour vous. Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l'embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain. PROFIL :