POSTE : Consultant Senior - Conduite du Changement - Industrie & Services - Ile-De-France H/F DESCRIPTION : Votre futur environnement de travail : Dans le cadre du développement de la practice Conseil - Industrie & Services nous recherchons à renforcer nos équipes afin d'accompagner nos clients dans leurs projets sur les sujets en conduite du changement. Nous intervenons auprès des clients suivants : Transport (SNCF, KEOLIS, Geodis, La poste, RATP, etc.), Energy&Utilities (EDF, Enedis, VEOLIA, GRTGaz, Total Energies, etc.), Télécommunications Media & Entertainment (Bouygues Télécom, Orange, FDJ, etc.), Retail-Auto (L'Oréal, LVMH, Leclerc, Renault, etc.). En nous rejoignant vous intégrerez une équipe performante, engagée et innovante. Votre rôle et missions : A ce titre, vous êtes sous la supervision d'un(e) Manager et êtes susceptibles d'intervenir sur les domaines suivants en utilisant les méthodes développées au sein du cabinet : - Vous évaluez les impacts des changements auprès des populations cibles : cartographie des acteurs, analyses d'impacts, mises en évidence des gains et risques - Vous construisez et pilotez la stratégie de conduite du changement : communication, formation, accompagnement et déploiement - Vous mettez en oeuvre les actions d'accompagnement : supports de communication, conception de parcours de formation, structuration et animation de réseaux de relais/ambassadeurs - Vous accompagnez les acteurs à distance et/ou sur le terrain - Vous coordonnez et suivez l'ensemble des actions et tenez à jour les indicateurs de suivi - Vous êtes force de proposition de méthodes innovantes, êtes adepte des méthodes collaboratives et de l'intelligence collective - Vous développez nos expertises au sein du cabinet et les promouvez au service des défis de nos clients En tant que Consultant(e) Senior, vous participez également au développement des activités de conseil et au suivi de consultant(e)s juniors et/ou stagiaires. Les avantages à nous rejoindre : - Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. - Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation. - Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez. - Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy. - La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi » - L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore). Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements PROFIL : Votre profil : - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur, de Commerce ou équivalent et vous possédez un bon niveau d'anglais. - Vous disposez d'une expérience significative de 3 ans en cabinet de conseil, et notamment en conduite du changement et en pilotage de projet de transformation à forte composante digitale et technologique. - Vous avez conduit des projets à enjeux stratégiques, organisationnels ou IT de transformation avec une forte dimension métier, performance industrielle et logistique ou data. Vous avez une culture digitale et une appétence personnelle pour l'innovation. - Autonome, empathique, force de proposition, à l'écoute, et orienté(e) résultat, votre excellent sens relationnel vous permet d'être à l'aise avec différents interlocuteurs. Vous avez l'habitude de travailler en équipe, dans des contextes internationaux, et avez peut-être même déjà encadré une équipe projet.