Descriptif du poste: Rattaché(e) à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé en Charente et acteur majeur dans le secteur naval. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Ingénieur d'Études avec des compétences en Électricité et des bases en mécanique. A ce titre, vous contribuerez à la réalisation d'études de conception, la réalisation de dossier de définition et à l'entretien des dossiers (processus de modifications). Vos missions : * Analyse des normes et des données d'entrée, * Analyses fonctionnelles et description de l'alimentation électrique du projet, * Rédaction de documentations techniques, * Réalisation de calculs, bilans de puissance et dimensionnement de câbles électriques, * Définition de matériels électriques, câbles et instruments spécifiques, * Implantation de matériels électriques et réalisation des schémas (câblage, cheminement de câbles...), * Collaboration avec les différents acteurs du projet (ingénieurs, techniciens, clients) pour assurer la cohérence et la qualité des études réalisées, * Suivi de projet, participation aux réunions et points d'avancement.   Profil recherché: D'une formation BAC+5, vous êtes ingénieur à dominante génie électrique et vous justifiez d'une expérience idéalement dans le domaine des infrastructures industrielles et/ou navales. Vous disposez de compétences dans les domaines techniques suivants : * Courants forts / Courants faibles, * Analyse de cahiers des charges et de spécifications techniques, * Réalisation de schémas électriques (idéalement sur l'outil See electrical), * Réalisation de maquette 3D (idéalement sur 3Dx Expérience et TopSolid), * Dimensionnement, * Gestion de projet. Rigoureux, méthodique et autonome, vous appréciez le travail d'équipe. Les raisons de nous rejoindre :  * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique. Process de recrutement (souple et réactif) :  * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche