Descriptif du poste: Mettez un peu de vous chez nous !Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Responsable Paie et Administration du personnel H/F en CDI, pour l'une de nos Directions Régionales du réseau PassionFroid, expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés sur notre succursale, basée à Lomme.Sous la responsabilité de la responsable RH et accompagné(e) de notre gestionnaire de paieEt pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : * Piloter la paie de plus de 400 collaborateurs : assurer une paie exacte * Constituer un binôme polyvalent et efficace avec la gestionnaire de paie * Réaliser et contrôler les déclarations sociales (DSN) et paiement des cotisations sociales * Accompagner les équipes sur les sujets opérationnels : agir en tant que Business Partner auprès de nos managers de proximité * Créer et suivre des tableaux de bords sociaux * Participer aux projets et contribuer à l'optimisation du service * Piloter et animer la politique handicap de l'entreprise en tant que Référent(e) handicap Profil recherché: Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtreSi nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est grâce à l'implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et le service Ressources Humaines contribue à cette réussite. Il ne manque plus que vous pour venir compléter cette belle équipe !Nous recherchons une personne dotée d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine RH/paie. Vos compétences managériales ne sont plus à prouver. Vous avez une maîtrise approfondie de la paie, de la législation sociale et du droit du travail. Vous êtes à même d'être dans l'opérationnel au quotidien, mais tout en ayant la capacité de prendre de la hauteur de vue sur les sujets et projets qui impactent l'activité. Si en plus vous avez une connaissance logiciels de paie (notamment SAP) et des compétences en analyse de données RH, c'est encore mieux ! Et ce qui compte, c'est aussi  partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car  nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle !Alors, vous vous y voyez ?Bon à savoir : * Devenir Responsable Paie et Administration du personnel H/F, c'est faire partie intégrante du service des Ressources Humaines. * C'est être un pilier pour le service des Ressources Humaines * C'est être garant du respect des procédures et de l'harmonisation des pratiques et processus * Et surtout, bénéficier d'une rémunération attractive : un fixe + variable + intéressement / participation * Puis, c'est évoluer dans un groupe à l'actionnariat familial stable * Et être au cœur d'une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE »).