En tant que CONSEILLER(E) FORMATION (H/F), vous aurez pour mission de piloter, développer et coordonner l’ensemble des formations longues certifiantes (CQP techniques) destinées aux collaborateurs des coopératives agricoles — de la conception pédagogique à la commercialisation et au suivi qualité. Mission 1. Ingénierie pédagogique et développement de l’offre  - Élaborer les dossiers pédagogiques complets (objectifs, contenus, référentiels de compétences, outils d’évaluation) et assurer leur conformité réglementaire. - Sélectionner et coordonner les intervenants internes et partenaires ; intégrer l’innovation pédagogique via les outils digitaux.  - Développer de nouvelles offres certifiantes ou thématiques en réponse aux besoins émergents des coopératives (techniques, sécurité, exploitation, commerce). - Contribuer à la veille sectorielle et réglementaire et à la mise à jour continue des parcours. Mission 2. Développement commercial et gestion du portefeuille  - Gérer le portefeuille en autonomie sur un marché captif de coopératives et d’entreprises agricoles. - Identifier les besoins clients, négocier les réachats et coordonner le calendrier des sessions (ouvertures/clôtures, inscriptions, planification). - Construire les propositions commerciales, définir les budgets, suivre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge. - Maintenir un lien de proximité avec les grands comptes en coordination avec le responsable commercial. - Assurer la satisfaction client et la fidélisation, en garantissant le respect des engagements pédagogiques, qualitatifs et financiers. Mission 3. Coordination opérationnelle et pilotage qualité - Superviser l’ensemble de la logistique des promotions : planification des sessions, gestion administrative : conventions, convocations, supports pédagogiques, émargement, traçabilité des données, reporting. - Animer les ouvertures et clôtures de sessions et coordonner les intervenants et apprenants tout au long du cycle – Déplacements sur le territoire national - Assurer la conformité Qualiopi, la collecte des preuves, la participation aux audits et le suivi qualité. - Établir la facturation conformément au process interne et s’assurer du règlement des factures et produire les reportings économiques et qualité. - Assurer la conformité Qualiopi, la collecte des preuves, la participation aux audits et le suivi qualité. - Contribuer à la dynamique collective de l’équipe Formation : échanges réguliers, partage de bonnes pratiques, amélioration continue ·       Formation dans le domaine de la formation, de l'ingénierie pédagogique, ou des sciences agronomiques/agroalimentaires. ·       Maitrise de l’ingénierie pédagogique, le pilotage de portefeuille et la gestion de projet multi intervenants. ·       Expérience confirmée (idéalement entre 10 et 15 ans) en organisme de formation ou équivalent, avec maîtrise des CQP techniques Pour candidater, envoyez votre CV et votre lettre Motivation à