En tant que Chef ou Cheffe de projets MOEG adjoint, vous serez amené à réalisé les missions suivantes : - Etudes et Contrats avec les entités Etudes et Travaux - Etre responsable technique de la conception et de la réalisation du projet - Construire la stratégie d'externalisation, le cas échéant en bloc projet - Proposer des optimisations techniques - S'assurer de la contribution des Mainteneurs et Exploitants, y compris G&C et ESTI - Proposer le planning, le programme d'études et d'acquisition de données - Suivre et valider les études, en liaison avec le CEP du PEI - Assurer la traçabilité des modifications des études projet (FMP, FMEP) - Budget : - Etre attributaire du budget de la Maîtrise d'oeuvre - Porter les actions de réduction des coûts de projet (RCP) - Assurer le suivi régulier des coûts d'ouvrage - Assurer une animation régulière des contributeurs à la performance économique (suivi des FMP, des FMEP, avancement, suivi des imputations et redressements...) - Achats : - Contribuer à l'élaboration de la stratégie d'achats - Préparer les pièces techniques des Dossiers de Consultation des Entreprises et assemble les dossiers - Assurer le suivi des marchés, y compris la liquidation - Echanges avec la Maitrise d'Ouvrage : - Contribuer à l'élaboration des dossiers techniques nécessaires aux procédures administratives - Contribuer à l'analyse et à la gestion des risques - Préparer et participer aux Revues de Projets - Réaliser les opérations préalables à la réception des ouvrages et prépare la remise au mainteneur, notamment les documents nécessaires (DOE...) - Plannings et Ressources : - Proposer le planning et le programme d'études et à la mise au point avec la MOETx des plannings travaux - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour du planning détaillé du projet sur COPLANN - Exprimer les besoins capacitaires en lien avec le Responsable Planification P3C de l'EIC - Exprimer les besoins de ressources (SLG, MOE Tx, capacités, LTV, Infrarail, renfort TX EIC...) en lien principalement avec l'Infrapôle et l'EIC - Sécurité - Régularité- Qualité Méthode : - Contribuer aux démarches Sécurité et Régularité - Contribuer à la sécurité de la conception et à la sécurité de la réalisation ; s'assure notamment de l'Intégration des contraintes de sécurité ferroviaire et de régularité des circulations dès la conception (phasage des travaux) et lors de la validation des méthodologies de réalisation - Veiller à la bonne application des « règles qui sauvent » - Participer au diagnostic Sûreté des projets et contribue à la prise en compte du volet Sûreté dans ses projets - Contribuer au recueil des éléments d'enquête à la suite d'évènements sécurité - Co-rédiger le Plan de Management de Projet, le cas échéant le Plan de Management de la Sécurité et de la Sûreté, avec leMOAU - Mettre à jour et à intervalles réguliers l'outil SEISM Particularités du poste : - Poste soumis à certification dans les 2 premières années de tenue de poste (RRA00147) - Vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable MOEG du pôle projets de la Direction Régionale Centre Val-de-Loire Contrat : CDI Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 dans le domaine de l'ingénierie ou d'un diplôme équivalent. Vous avez une expérience en management de projet (MOA et MOE) et/ou en conduite de contrats d'études et de travaux serait un plus. Rejoignez-nous si vous : - Avez une bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'entreprise - Avez des Compétences études marchés travaux Sécurité système - Avez des connaissances en signalisation ferroviaire serait un plus - Avez une bonne capacité d'analyse et de rédaction de dossier, en autonomie et dans un environnement complexe - Avez une bonne capacité de dialogue dans un cadre contractuel - Maîtrisez des logiciels bureautique (Word, Excel, PPT, Visio, ...) - Maîtrisez des outils métiers utilisés par SNCF Réseau pour la conduite des projets (COPLANN, GEREMI Opération et GEREMI Affaire, PAPO, LEA, ECO, SEISM) serait un plus - Avez le sens du contact et de la coopération - Avez une bonne capacité à écouter les contraintes des autres et à susciter des compromis. - Avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. - Avez une bonne aisance orale et rédactionnelle, capacité à communiquer et à travailler en équipe et en réseau - Êtes autonome - Êtes rigoureux