Vos Missions: Prendre en charge de toutes les opérations relevant de la paie sur un périmètre donné, intégré au sein de l'équipe finance. Analyser, traiter des informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires, arrêts/accident de travail...) afin de calculer la rémunération et d'établir les bulletins de paie. Contrôler l'application des règles sociales, conventionnelles et légales. Jouer un rôle de support auprès des réseaux opérationnels et RH. Votre profil: Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2 en comptabilité ou ressources humaines. Vous justifiez de plus de 4/5 d'expérience dans une fonction similaire en cabinet comptable. Vous avez une bonne connaissance de la paie et de la législation en vigueur (légale et conventionnelle). Vous maîtrisez le logiciel SILAE. Osez ! Postulez ! Nous étudions chacune des candidatures avec attention et en toute confidentialité.