POSTE : Chargé Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la DRH, vous participerez à l'administration du personnel. Vous serez aussi amené à apporter un soutien opérationnel à l'équipe RH. Vous serez au contact direct des salariés au quotidien. Vous occuperez une fonction transversale qui demandera : organisation, réactivité et autonomie. - Gestion des contrats, avenants, DPAE, registre du personnel () - Gestion des visites médicales, mutuelle, prévoyance - Actualisation des dossiers du personnel - Préparation de divers courriers et reportings - Gestion des temps et des absences des collaborateurs - Suivi des tableaux de bord, reporting opérationnels - Conseil et réponses aux sollicitations des salariés - Interface avec les partenaires internes (salariés, managers, services généraux, IT) Les conditions de travail : - 39h hebdomadaires avec application de la Modulation en vigueur dans l'entreprise - Statut Agent de Maîtrise - Travail d'équipe - Environnement dynamique et stimulant - Entreprise handi-accueillante PROFIL : - Formation en Ressources Humaines (à partir de Bac +2) - Expérience obligatoire sur une fonction similaire d'environ 3/ 4 ans - Prérequis techniques : Connaissance en droit social, connaissances RH, Maîtrise SIRH, Maîtrise outils bureautiques - Aptitudes professionnelles : Autonomie, aptitudes de communication, degré de confidentialité, réactivité, adaptabilité, bienveillance