Ingénieur ordonnancement et planification F/H - Process, méthodes (H/F) 64 - Pau
Offre n° 8299802
Ingénieur ordonnancement et planification F/H - Process, méthodes (H/F)
64 - Pau - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 janvier 2026
Descriptif du poste: Nous recherchons un Ingénieur ordonnancement et planification H/F pour rejoindre une entreprise industrielle située près de Pau. Missions principales : * Élaborer et piloter les plannings de production en tenant compte des capacités industrielles, des contraintes logistiques et des priorités commerciales. * Anticiper les besoins en ressources et proposer des solutions d'optimisation pour réduire les coûts et les délais. * Mettre en œuvre des actions correctives en collaboration avec les équipes de production et de maintenance. * Coordonner les activités avec les services Achat, Logistique et Qualité pour garantir un flux industriel fluide. * Participer activement aux projets d'amélioration continue et à la digitalisation des outils de planification. * Assurer un reporting régulier sur les indicateurs clés de performance (OTD, taux de service, taux de rendement global). Profil recherché: Diplôme d'ingénieur ou équivalent en Génie Industriel, Production, Supply Chain ou Logistique. Expérience confirmée dans la planification et l'ordonnancement de production industrielle. Maîtrise des outils ERP et des méthodes Lean Manufacturing / gestion des flux. Capacité à analyser des données complexes, à anticiper les risques et à proposer des solutions concrètes. Excellentes compétences en communication et en coordination interservices.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 40 - 50 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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