Youth & Work sàrl SIS se propose de recruter Un coach(s) (m/f/d) pour dynamiques, âgés entre et ans, sans emploi CDI ou heures/semaine pour nos bureaux dans le nord de Luxembourg  Le/la coach accompagnera des dynamiques dans la transition entre la vie scolaire et la vie professionnelle, en tenant compte de tous les domaines de la vie, dans l’objectif de promouvoir leur indépendance tout en activant leurs ressources. Il/elle gérera de façon autonome deux à trois bureaux où il/elle prendra en charge simultanément entre et dynamiques. Il/elle s’impliquera dans la construction d’un réseau entre les partenaires du projet, les entreprises, les organisations et les écoles.  Profil :  Pourront postuler les candidats titulaires d’un master (y compris les diplômes étrangers reconnus par le Ministère ayant l’Education Nationale dans ses attributions) et présentant une expérience confirmée (plusieurs années) dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou de la formation ou dans la direction d’une entreprise ou en managementet une formation en coaching certifiée ainsi qu’une expérience approfondie (min. 3 ans) en tant que coach et dispose d'une solide expérience dans la gestion de projets.  Le/la candidat(e) devra impérativement maîtriser les langues allemande et française et éventuellement luxembourgeoise. La maîtrise d’autres langues (p. ex. l’anglais et le portugais) sera considérée comme un atout.  En outre, le/la candidat(e) devra maîtriser les outils de bureautique usuels. Le plaisir de travailler avec les dynamiques et de collaborer en équipe est indispensable. Le/la candidat(e) devra faire preuve d’une aisance relationnelle lui permettant de soigner les contacts avec les partenaires et les acteurs du monde de l’économie. Nous attacherons de l’importance à l’autonomie, l’esprit d’initiative, ainsi qu’une présentation impeccable. Nous offrons :  Un travail au sein d’une équipe très motivée.Une rémunération basée sur les compétences et les expériences du candidat.La possibilité de s’engager dans une société en phase d’expansion.Une formation individuelle continue.  Les candidatures munies de : un CV détaillé et une lettre motivationune photo récenteune copie de la carte d’identitédes copies des diplômes et éventuelles recommandationsun extrait récent du (bulletin no.3) et « bulletin spécial – protection des mineurs » (bulletin no.5) sont à adresser via Moovijob.com ou à l'adresse Youth & Work sàrl SIS, Grand RueL- Redange