Technicien de Maintenance H/F

Technicien de Maintenance H/F 22 - PLEMET

Postuler à l'offre Technicien de Maintenance H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Technicien de Maintenance H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Technicien de Maintenance H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 8309951
Technicien de Maintenance H/F

22 - PLEMET - Localiser avec Mappy

Publié le 17 juin 2025

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre agence Supplay de Loudéac, recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F, secteur PLEMET/ORGERES. Vous serez en charge de : - Organiser et assurer la maintenance préventive des installations - Contrôler régulièrement l'état des équipements et identifier les besoins d'intervention - Gérer les stocks de pièces et les besoins en matériel - Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions et intervenir en autonomie - Assurer la traçabilité des opérations via des rapports clairs - Appliquer et faire respecter les consignes QSEE - Participer à l'élaboration des budgets maintenance - Animer une réunion mensuelle avec l'équipe encadrante Primes, CSE, Mutuelle PROFIL : Vous aimez les environnements techniques, êtes débrouillard(e), réactif(ve) et appréciez de voir concrètement le résultat de votre travail ? - Expérience préalable sur un poste similaire en maintenance industrielle - Formation technique en maintenance, électrotechnique ou mécanique - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et sang-froid face aux imprévus - Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs - Permis B exigé Conditions : Déplacements réguliers entre les deux sites Plémet et Orgères (véhicule de service mis à disposition) Poste à pourvoir en CDI N'hésitez pas à venir nous rencontrer. SUPPLAY INTERIM ET RECRUTEMENT Horaires d'agence : 8h-12h/13h30-18h Avantages de travailler avec Supplay en intérim : - Un salaire fixe - + 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission - Un CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 5% - 150 EUR brut en parrainant un(e) amie - Participation aux bénéfices reversée aux intérimaires - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés aux intérimaires (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Une application mobile vous permettant de gérer ses avantages (signatures de contrats, bulletin de salaire, gestion du CET).

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 13,00 Euros à 15,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Supplay


Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : JOBIJOBA(déjà vu)

    SUPPORT TECHINCIEN N1 (H/F) (IT)

    22 - LOUDEAC

    Notre client, expert en informatique dans le secteur aéronautique, recherche son futur Technicien Support N1 (H/F) pour une mission longue durée (6 mois minimum) sur son site basé à Loudéac. ### Vos...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Agent de maintenance (H/F) (H/F/D)

    22 - PLAINTEL

    Vous souhaitez intégrer une entreprise leader dans son domaine ? Alors ne cherchez plus, nous avons le poste qu'il vous faut ! En tant qu'Agent de maintenance au sein de notre entreprise, vos...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien de Maintenance de Nuit H/F

    LDC Groupe  - 56 - ST THURIAU

    POSTE : Technicien de Maintenance de Nuit H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SBV (Société Bretonne de Volaille) dans le Morbihan,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable SAV H/F

    Alphea Conseil  - 56 - PLOERMEL

    POSTE : Responsable SAV H/F DESCRIPTION : Vous avez le sens des responsabilités ? Vous avez un bon relationnel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Notre client est spécialisé dans l'installation...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien de Maintenance de Jour et de Nuit H/F

    Crit  - 56 - PLOERMEL

    POSTE : Technicien de Maintenance de Jour et de Nuit H/F DESCRIPTION : Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective. -...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Conseiller Client Apres-Vente - Citroen Ploermel H/F

    Groupe Cobredia  - 56 - PLOERMEL

    POSTE : Conseiller Client Apres-Vente - Citroen Ploermel H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une création de poste, la concession CITROEN de PLOERMEL est à la recherche d'un - Conseiller client...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Technicien SAV Itinérant H/F

    Cabeo RH  - 22 - LOUDEAC

    POSTE : Technicien SAV Itinérant H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au responsable SAV, vous aurez une fonction technique SAV (avec du lien client). Au sein du service technique clients dédié pour le...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 21 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien SAV - Chef d'Équipe H/F

    ADMPI  - 56 - CREDIN

    POSTE : Technicien SAV - Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Entreprise spécialisée depuis 1977 dans protection incendie industrielle par sprinklers et RIA, la maintenance, le diagnostic des moteurs...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien de Maintenance H/F

    Eureden  - 22 - Côtes d'Armor

    POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable de la Direction Technique vous aurez pour principales missions : - Collecter et transmettre des informations - Identifier...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Coordinateur SAV H/F

    Camo Groupe  - 56 - PONTIVY

    POSTE : Coordinateur SAV H/F DESCRIPTION : Un acteur industriel majeur dans le secteur des machines agricoles recherche un(e) Coordinateur SAV pour son site de Pontivy. En lien direct avec la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.