RESPONSABILITÉS : Missions et responsabilités Activités principales Les objectifs en santé mentale sont d'aider la personne à : -Améliorer ou à recouvrer sa capacité à établir des relations satisfaisantes avec les autres; -Accroître ses capacités d'adaptation à la vie en société; -Développer ou restaurer son autonomie dans les activités quotidiennes. -Développer ses ressources personnelles et ses intérêts; -Connaître et accepter ses limites; -Regagner sa confiance en soi et exprimer ses sentiments ; -Soutenir la personne pour qu'elle atteigne un niveau optimal de fonctionnement autonome dans la communauté ; -Faciliter la récupération ou le développement des fonctions cognitives (l'attention, la concentration, la mémoire, la résolution de problème, etc.), affectives (par exemple, le contrôle des émotions) et sociales (la connaissance des règles sociales, la capacité à s'adapter au contexte social, etc.) nécessaires pour vivre un quotidien satisfaisant. -Travailler en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle, proposer et animer des activités thérapeutiques individuelles et/ou collectives en adéquation avec les objectifs du Projet Personnalisé de Soins (PPS). L'évaluation : -Pour obtenir de l'information relative aux forces et aux difficultés de la personne, de sa perception d'elle-même. -Par une entrevue, questionnaires, -Une évaluation standardisée, des mises en situations ou des techniques projectives (par exemple, l'évaluation de créations artistiques réalisées par la personne). -Une recherche approfondie sur le contexte de vie, les rôles et tâches qui concernent en particulier ses loisirs, son hygiène personnelle, sa famille et à l'importance que la personne accorde à ces différents aspects de sa vie. L'intervention : -Etablir avec le patient une relation thérapeutique -Utiliser des activités qui lui sont significatives -L'aider à déterminer les difficultés qui découlent de son problème de santé -L'accompagner pour rétablir de façon optimale ses capacités fonctionnelles, physiques et psychiques -Lui permettre de s'adapter à ses limites fonctionnelles, physiques et psychiques. Activités périodiques -Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (professionnels, étudiants, stagiaires, etc.) -Participation aux activités thérapeutique proposées dans l'unité -Contribution aux staffs, réunions pluridisciplinaires, groupes de travail, au sein de l'unité, du pôle, de l'institution -Participation à la démarche de supervision d'équipe PROFIL RECHERCHÉ : Qualité/compétences requises Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute Connaissances -Pathologies psychiatriques, déficitaires, Troubles Neuro Développementaux et leur tableau clinique prévalent, -Projet Personnalisé de Soins des personnes hospitalisées -Connaissance des différents outils de soin : dossier patient, modules informatiques, etc. -Connaissances actualisées de l'ensemble des procédures en vigueur dans son champ d'activité Compétences -Capacité d'écoute et d'empathie -Capacité d'observation, d'évaluation et d'analyse de situation -Capacité à animer et à organiser des activités à médiations thérapeutiques en individuel et/ou en groupe -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, à gérer les conflits, à négocier -Discrétion et confidentialité -Rigueur, motivation, assiduité et capacité d'adaptation en faveur d'une prise d'initiative dans son champ de compétence -Etre autonome dans son travail, force de propositions et en capacité de rendre compte des actions menées Contraintes du poste -Horaire de travail à la journée de 9 heures à 17 heures modulable selon les priorités de l'unité et du service -Adaptation des horaires et du roulement possible en fonction de l'activité de soin et des contraintes de l'unité et de pôle -Poste à 50 % ou à 80% (voir annonce Poste à 30% Ergotherapeute EPSM Sud Bretagne - Equipe Mobile d'Intervention intensive et de crise) Liaisons hiérarchiques / fonctionnelles -Liaisons hiérarchiques : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Coordinatrice générale des soins. -Sous l'autorité fonctionnelle : du Médecin Chef de Pôle et du ou des Médecin(s) de l'unité. -En collaboration : avec l'équipe pluridisciplinaire, paramédicale, socio-éducative, médicale, administrative et technique -En liaison fonctionnelle : avec l'ensemble des services de l'EPSM Sud Bretagne - Centre Hospitalier Charcot ainsi qu'avec les partenaires extérieurs et du GHT.