Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le domaine ostréicole, un chef d'équipe ostréicole H/F en CDI. Ce poste polyvalent inclut des tâches variées telles que les marées, le criblage, l'entretien des parcs à huîtres et le travail en atelier. Vous serez également responsable de la gestion de l'équipe et du respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Vos missions : - Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe ostréicole - Assurer le bon déroulement des opérations de marée et de criblage - Veiller à l'entretien régulier des parcs à huîtres - Gérer les tâches en atelier, y compris la maintenance de l'équipement - Appliquer et faire respecter les normes de sécurité et d'hygiène - Former et accompagner les nouveaux membres de l'équipe Horaire: Variables (selon marée) / Travail week-end, jours fériés, nuit de temps en temps Port de charge et mouvements répétitifs Compétences attendues : - Expérience préalable en ostréiculture ou dans un domaine similaire - Compétences en gestion d'équipe et leadership - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Capacité à travailler en extérieur et à des horaires variables - Bonnes compétences en communication et en organisation (Rigoureux,méthodique,autonome) Avantages du poste : - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Salaire : 2000EUR brut - Travail au sein d'une entreprise reconnue et dynamique Secteur: HIREL