POSTE : Technico-Commercial - Traitement de l'Eau H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour une entreprise à taille humaine spécialisée dans le traitement de l'eau des bâtiments (réseaux sanitaires, chauffage, climatisation), un(e) TECHNCIO-COMMERCAIL(E) dans le cadre d'un contrat CDI à temps plein. Vos missions Développement commercial & relation client - Fidéliser et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection ciblée - Analyser les besoins clients et les problématiques techniques - Proposer des solutions adaptées, dans le respect des procédures internes Audit & chiffrage - Réaliser les audits techniques nécessaires à la mise en oeuvre des solutions - Rédiger et envoyer les devis à l'aide des outils informatiques internes Gestion de projets & coordination - Assurer la gestion administrative des commandes - Organiser les chantiers en lien avec les équipes internes - Être l'interface technique entre les clients et les services opérationnels - Constituer les dossiers techniques et accompagner les équipes terrain sur les dossiers complexes - Suivre les projets jusqu'à leur parfaite exécution et mise en facturation PROFIL : Technico-commercial(e) confirmé(e), issu(e) du traitement de l'eau ou des fluides techniques du bâtiment, capable de gérer l'intégralité du cycle commercial : audit technique, chiffrage, vente, coordination opérationnelle et suivi jusqu'à la facturation. Profil terrain, autonome, à l'aise aussi bien avec les clients (B2B) qu'avec les équipes techniques. - Formation Bac Pro / BTS (Métiers de l'Eau, Vente, Ingénierie ou équivalent) - 3 à 5 ans d'expérience minimum dans le domaine du traitement de l'eau - Fort sens du service et de la vente - Maîtrise des outils informatiques (CRM/devis/reporting) - Méthodique, organisé(e), rigoureux(se) - Autonome, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Permis B obligatoire Contrat - CDI - Temps plein - Formation interne aux activités et procédures de l'entreprise Rémunération - Salaire fixe : 3 000 € à 3 500 € brut / mois (selon expérience) - Commissions mensuelles : 250 € à 1 000 € selon chiffre d'affaires - Prime annuelle : 1 500 € brut sous condition de performance globale - Prime d'ancienneté progressive - Dispositif d'épargne salariale Avantages - Véhicule de fonction - Ordinateur portable & téléphone professionnel - Mutuelle (50 % employeur / 50 % salarié) - Indemnités repas (terrain / bureau / télétravail) - Possibilité de home-office Réf : IND2024