Descriptif du poste: SKILLS, cabinet de recrutement basé à Paris, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'enseignement superieur, un(e) Directeur(rice) des Relations Entreprises et Admissions en CDI. Ce poste est situé à Boulogne-Billancourt et offre une rémunération attractive, comprise entre 50 000 et 80 000 € annuels, en fonction de l'expérience et du profil du candidat. En tant que Directeur(rice) des Relations Entreprises et Admissions, vous jouerez un rôle clé dans le développement des partenariats entreprises et l'accompagnement des étudiants, tout en supervisant un large éventail de processus d'admission et de fidélisation. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de grands comptes et du management d'une équipe de 15 collaborateurs. Vos principales missions seront : - Admission et accompagnement des étudiants : - Traitement des dossiers d'inscription et réinscription. - Gestion des candidatures et contrôle de leur conformité. - Organisation des concours (présentation écoles, accueil des candidats, gestion des équipes, correction des tests, envoi des résultats). - Coaching des étudiants (ateliers de recherche, conseils personnalisés, validation des projets professionnels). - Suivi des alternants durant leur contrat et participation à des événements internes au Campus/Groupe. - Développement d'une expertise sur les filières accompagnées. - Gestion de grands comptes : - Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires. - Accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, notamment en alternance. - Organiser des événements de recrutement. - Aider les entreprises dans la gestion administrative des contrats d'alternance et suivre l'évolution des contrats. - **Management d'équipe :** - Manager l'équipe Relations Entreprises et Admissions (15 collaborateurs). - Assurer le respect des processus du campus et analyser les KPIs des équipes. - Recruter, intégrer et former de nouveaux collaborateurs. - Accompagner la montée en compétences des collaborateurs. Rejoignez une entreprise en pleine expansion et participez à son développement en structurant un pôle stratégique pour la réussite des étudiants et des entreprises partenaires. Profil recherché: Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une solide expérience dans la gestion des relations entreprises, l'admission des étudiants et le management d'équipe, idéalement dans un environnement académique ou de formation professionnelle. Le profil recherché devra démontrer les compétences et qualités suivantes : - Expertise en gestion des admissions et des candidatures, avec une attention particulière à la qualité du recrutement et à l'accompagnement des étudiants. - Expérience significative dans la gestion des relations avec des entreprises partenaires et la mise en place de solutions de recrutement adaptées (notamment en alternance). - Compétences avérées en management d'équipe, gestion des priorités et suivi des objectifs de performance (KPIs). - Capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi des process. - Compétences en communication et négociation, avec une orientation résultats. - Sensibilité à l'inclusion et à la diversité dans le recrutement et le suivi des étudiants. - Une première expérience réussie à un poste similaire est indispensable. - La maîtrise de l'anglais serait un atout supplémentaire. Si vous êtes dynamique, organisé(e) et passionné(e) par les défis de l'accompagnement des étudiants et des entreprises, vous êtes fait(e) pour ce poste.