Descriptif du poste: Votre rôle : Vous remplacez la Responsable Communication & Stratégie digitale durant son congé maternité : vous pilotez la communication de l'association dans sa globalité dans un environnement fortement décentralisé. Vos missions :  Stratégie & pilotage : - Définir et déployer la stratégie de communication interne et externe en lien avec le projet as-sociatif et les objectifs de collecte. - Gérer le budget communication et suivre la performance des actions (KPI, ROI, optimisation). Communication digitale : - Piloter la communication digitale : contenus web, réseaux sociaux, newsletters, campagnes. - Superviser et coordonner les budgets et actions avec les agences et prestataires. Management & coordination : - Manager une équipe de 4 personnes (1 Community Manager, 1 secrétaire et 2 alternants sur 3 sites). - Animer la communication interne et collaborer avec les directions Mécénat, Collecte, les six centres HANDI'CHIENS et la commission vie associative. Présence terrain : - Assurer une présence régulière sur le terrain pour nourrir une communication authentique et fédératrice. Profil recherché: Votre profil : - Formation supérieure en communication, marketing ou équivalent (Bac+4/5). - Expérience équivalente avec management d'équipe, dans des organisations à taille humaine et multisites. - Maîtrise du marketing et de la communication 360°, avec une forte expertise digitale. - Capacité à piloter des campagnes, programmer, produire des contenus et analyser la perfor-mance. - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation et esprit collaboratif. - Sensibilité au secteur associatif et aux enjeux d'inclusion.   Pour candidater : Merci d'adresser CV + lettre de motivation sous la référence 25-404-03-APEC   Chaque candidature est examinée avec attention par un·e recruteur·se qualifié·e. Nous privilégions l'analyse humaine et personnalisée des parcours, garantissant un processus équitable, éthique et non discriminatoire.