Descriptif du poste: Au sein de la Direction Marketing et Expérience client et rattaché(e) à la Responsable Qualité et Développement Durable, vous êtes dédié(e) à l'amélioration continue de notre activité stationnement. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Sureté Sécurité / Prévention des risques * Contribuer à l'animation des CSSCT * Participer au pilotage de la prévention des risques afin de réduire l'accidentologie au travail et l'absentéisme * Proposer et mettre en place des communications attractives sur des problématiques sécurité et environnement : flash, fiches de bonnes pratiques, rappels réglementaires, mesures de communication par typologie d'activité, actions de prévention et de sensibilisation * Participer à l'évaluation des risques professionnels * Suivre mensuellement l'accidentologie, les indicateurs sécurité dans le cadre du projet d'entreprise/groupe * Apporter son expertise dans le cadre des commissions santé sécurité (CSSCT), participer aux visites terrain et aux observations de situation de travail * Déploiement de la politique Santé Sécurité du groupe Keolis RSE / projet d'entreprise * Animer le Système de Management développement durable * S'assurer de la bonne gestion QHSE : suivi des plans d'action, suivi des indicateurs, animation des porteurs d'actions * Préparer le renouvellement de la labellisation 'Label engagé RSE' de l'AFNOR obtenue en novembre 2023 (nouvelle évaluation prévue en octobre 2026) * Proposer et mettre en place des communications attractives sur des problématiques qualité, méthodes, sécurité, environnement Profil recherché: Ce que nous recherchons * Formation Bac+3 minimum dans le domaine QHSE * Expérience de 3 ans minimum, idéalement avec la mise en place d'une certification de type ISO 14001 ou label engagé RSE * Bonne connaissance de la suite Microsoft * Dynamisme, organisation et sens de la relation clients * Autnomie, force de proposition et qualités managériales pour du management transverse Les étapes pour nous rejoindre * Premier contact avec l'équipe recrutement * Test de personnalité * Entretien avec la Responsable Qualité et Développement Durable et le Directeur Marketing * Proposition d'embauche Ce que nous proposons * Rémunération : 35-40k fixe selon profil sur 13 mois * JRTT * Tickets restaurant à 10€ (participation employeur 60%) * Mutuelle familiale avec conciergerie médicale * Dispositif d'épargne salariale * CSE dynamique * Parking et garage à vélos sécurisés, vestiaires et douches pour les plus sportifs Poste situé à Paris 12ème. Durée du contrat : 9 mois Dans le cadre de sa politique diversité, EFFIA soutient l'égalité Femmes/Hommes, favorise l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Alors tordez le cou aux idées reçues, venez découvrir l'univers du parking ! et ensemble construisons un avenir ou la diversité est la clé du succès