Descriptif du poste: Nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie pour notre client, une entreprise dynamique située à Vandoeuvre-lès-Nancy, spécialisée dans le secteur des Services-Conseil. Ce poste en CDI offre une opportunité exceptionnelle de rejoindre une équipe engagée dans un environnement stimulant. Vous aurez pour principales responsabilités : - La gestion de la paie : collecte et saisie des éléments variables de paie, calcul des salaires et vérification des bulletins de paie - La déclaration et le suivi des charges sociales auprès des organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, etc.) - Le traitement des absences et congés : gestion des arrêts maladie, congés payés, RTT et autres types d'absences - L'accompagnement des collaborateurs sur les questions liées à la paie et aux avantages sociaux - La préparation et la transmission des documents liés à la fin de contrat (certificats de travail, solde de tout compte, etc.) - La mise à jour et la vérification des données sociales dans le logiciel de paie Le poste offre un salaire compétitif compris entre 22 000 et 26 000 euros brut annuel, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Vous intégrerez une entreprise qui valorise la croissance professionnelle et l'évolution de ses collaborateurs. Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez une forte capacité d'analyse, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous et contribuez au succès de notre client tout en développant votre carrière dans un secteur en pleine expansion. Profil recherché: Pour réussir dans ce poste d'Assistant(e) Paie, vous devez correspondre au profil suivant : - Expérience professionnelle significative en gestion de la paie et des charges sociales - Maîtrise des outils informatiques liés à la paie et des logiciels de gestion des ressources humaines - Connaissance approfondie de la législation sociale et des obligations en matière de paie - Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais avec rigueur - Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les collaborateurs et les organismes sociaux - Esprit d'analyse et de synthèse, avec une attention particulière aux détails et à la précision - Diplôme en gestion des ressources humaines, comptabilité ou domaine similaire est souhaité Nous recherchons une personne pro-active, capable de travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'une grande réactivité. Si vous êtes passionné(e) par la paie et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et professionnel, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Votre intégration dans notre entreprise vous permettra de participer à des projets variés et de bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels.