Description du poste :***Job Description:***Assurer la livraison on time des approvisionnements de production sur son périmètre.***Missions : Gérer et analyser les besoins. Faire remonter les dysfonctionnements liés à l'expression des besoins vers les services à l'origine du dysfonctionnement (DT, DI/ordo, ...) Analyser et traiter les DA. Passer, suivre et relancer les commandes des fournitures, afin d'assurer la mise à disposition des pièces au bon moment. Traiter et saisir les Accusés réception commande. Traiter les retards commandes et piloter, si nécessaire, des plans d'actions et de rattrapage chez les fournisseurs du portefeuille considéré. Traiter avec le magasin et les fournisseurs les problématiques liées à la réception des pièces (litige réception) Régler les litiges facturation liés à des problèmes de réception et/ou de port. Monitorer le niveau & la cohérence des stocks des références achetées (Garantir un niveau de stock ). Analyser les OTD des fournisseurs de son périmètres - suivre le PDCA « revue des perfos » Assister au SQCDP de son secteur Assurer un reporting régulier au Responsable Supply Chain (faits marquants, dysfonctionnement, ..) Se déplacer régulièrement chez les fournisseurs This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic Composites***Contract Type:***Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe F11***Experience Level:***Professional***Job Family:***Supplier Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to***. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.